Verpflegungsassistenz (m/w/d) für unsere Privatstation

Verpflegungsassistenz (m/w/d) für unsere Privatstation

Vinzenz Hospital

Rheda-Wiedenbrück

Teilzeit

Befristet

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Verpflegungsassistenz (m/w/d) für unsere Privatstation (12 Std./Woche)!

Guter Service bleibt in Erinnerung.

Auf unserer Privatstation im Vinzenz Hospital Rheda-Wiedenbrück sorgen wir dafür, dass sich unsere Wahlleistungspatientinnen und -patienten nicht nur medizinisch, sondern auch menschlich bestens aufgehoben fühlen.

Dafür brauchen wir Menschen wie Sie: Aufmerksam, herzlich und serviceorientiert. Unterstützen Sie unser Team als Verpflegungsassistenz (m/w/d) in Teilzeit (12 Std./Woche) und gestalten Sie den Aufenthalt unserer Patientinnen und Patienten aktiv mit.

Ihre Aufgaben bei uns

Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung unserer Wahlleistungspatientinnen und -patienten im Servicebereich: vom Frühstück bis zum Abendessen.

Sie kümmern sich um den Getränke- und Speisenservice und sorgen für eine angenehme Atmosphäre.

Sie erfassen individuelle Menü- und Speisenwünsche und stimmen sich eng mit der Küche ab.

Sie erstellen eigenständig kleine Speisen und führen gastronomische Tätigkeiten aus.

Sie servieren Speisen und Getränke ansprechend und aufmerksam.

Sie übernehmen Reinigungs- und Hygienetätigkeiten im Servicebereich.

Sie arbeiten eng mit der Küche sowie dem Pflegepersonal zusammen und tragen zu einem rundum stimmigen Patientenerlebnis bei.

Ihr Einsatz erfolgt in einem klar strukturierten Zweischichtsystem von 7:30 - 12:30 Uhr und 13:30 - 18:00 Uhr.

Sie arbeiten an Wochenenden und Feiertagen im Wechsel.

Damit können Sie uns begeistern

Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung im Hotel- oder Gastronomiebereich oder bringen erste Erfahrungen im Servicebereich mit und haben Freude am Umgang mit Menschen.

Sie besitzen eine ausgeprägte Serviceorientierung.

Ein freundliches, gepflegtes Auftreten ist für Sie selbstverständlich.

Teamarbeit macht Ihnen Spaß und Sie kommunizieren offen und wertschätzend.

Darauf können Sie sich freuen

Tarifliche Bezahlung (AVR Caritas)

Profitieren Sie von einer fairen und transparenten Vergütung nach AVR Caritas – inklusive regelmäßiger Tariferhöhungen und klaren Entwicklungsmöglichkeiten.

Jahressonderzahlungen

Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß AVR Caritas – für zusätzliche finanzielle Wertschätzung im Jahr.

Altersvorsorge

Wir bieten Ihnen eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge – für echte Sicherheit heute und im Alter.

Mindestens 30 Urlaubstage

Genießen Sie bei Vollzeit mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr – für Erholung und eine ausgeglichene Work-Life-Balance.

Krankengeldzuschuss

Im Krankheitsfall unterstützen wir Sie – je nach Beschäftigungsdauer – mit einem ergänzenden Krankengeldzuschuss.

Fort- und Weiterbildungen

Ob intern oder extern: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fortbildungen sowie spezielle Trainings für Führungskräfte.

Regelmäßiger Austausch & Mitarbeitergespräche

Neben jährlichen Mitarbeitergesprächen bieten wir ein monatliches Mitarbeiterfrühstück – für den direkten Austausch mit der Geschäftsführung.

Flexible Arbeitszeiten

Wir ermöglichen flexible Arbeitszeitmodelle – inklusive Teilzeitoptionen – für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Homeoffice-Möglichkeiten

In geeigneten Bereichen bieten wir Homeoffice an – dort, wo es organisatorisch und fachlich sinnvoll ist.

Gesundheitsmanagement

Von betriebsärztlichen Vorsorgeuntersuchungen über Gesun