Mitarbeiter/-in Controlling (m/w/d) – Schwerpunkt Krankenhauscontrolling
Kommunalunternehmen Kliniken des Landkreises Neustadt a. d. Aisch - Bad Windsheim
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Details
- Unternehmen
- Kommunalunternehmen Kliniken des Landkreises Neustadt a. d. Aisch - Bad Windsheim
- Standort
- Neustadt a. d. Aisch
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 1. August 2026
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Stellenbeschreibung
Mitarbeiter/-in Controlling (m/w/d) – Schwerpunkt Krankenhauscontrolling
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Mitarbeiter/-in Controlling (m/w/d) – Schwerpunkt Krankenhauscontrolling
Mitarbeiter/-in Controlling (m/w/d) – Schwerpunkt Krankenhauscontrolling
Mitarbeiter/-in Controlling (m/w/d) mit Schwerpunkt Krankenhauscontrolling in Vollzeit
Im Zuge einer langfristig geplanten Nachfolgeregelung suchen wir für die Kliniken des Landkreises Neustadt a. d. Aisch – Bad Windsheim eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die unser Controlling-Team verstärkt und perspektivisch zentrale Aufgaben eines langjährigen Kollegen übernimmt. Eine ausgedehnte Einarbeitungs- und Übergangsphase von über einem Jahr ermöglicht Ihnen, komplexe Prozesse, Systeme und Verantwortlichkeiten umfassend kennenzulernen und anschließend aktiv weiterzuentwickeln.
Unser Arbeitsbereich ist vielschichtig, abwechslungsreich und eng mit den operativen Entscheidungen der Klinik verknüpft. Wir suchen daher jemanden, der Freude daran hat, sich in anspruchsvolle Themen einzuarbeiten, Zusammenhänge zu durchdringen und nachhaltige Lösungen zu gestalten.
Ihre Kernaufgaben
Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung der Budgetverhandlungen
Aufbereitung, Analyse und Interpretation von Daten für interne und externe Berichtsempfänger (u. a. InEK, Benchmarking)
Erstellung von Monats- und Jahresstatistiken sowie Abweichungsanalysen
Übernahme administrativer Aufgaben (z. B. Software-Administration, Fristenmanagement) nach Einarbeitung
Mitwirkung beim Aufbau eines strukturierten Wissensmanagements in Controlling
Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen im Finanzwesen
Weitere Aufgaben, die nach der Einarbeitung übernommen werden können
Anpassung und Weiterentwicklung der Kostenrechnung und -kalkulation gemäß KHEntG und DRG-Systematik
Erstellung von Kosten-, Erlös- und Deckungsbeitragsrechnungen auf Fall- und Fachbereichsebene
Ansprechpartner*in für Versicherungsfragen sowie Bearbeitung von Versicherungsschäden
Interne Revision
Bearbeitung von ZIRS-Meldungen (Intrafox) in Zusammenarbeit mit dem Risk Management
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung im Krankenhauscontrolling / Gesundheitswesen
Sicherer Umgang mit Zahlen, Daten und komplexen Strukturen
Fähigkeit, bestehende Prozesse zu verstehen, kritisch zu hinterfragen und weiterzuentwickeln
Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
Freude daran, sich in bestehende Systeme einzuarbeiten und entsprechendes Wissen nachhaltig zu sichern
Sicherer Umgang mit Office-Produkten; Idealerweise Erfahrung mit Medico, Amondis oder Datenbanksystemen
Wir bieten
Eine lange, strukturierte Einarbeitung im Tandemmodell
Ein vielseitiges Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum
Die Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen
Bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits
Kostenlose Parkmöglichkeiten
Vergütung nach TVöD mit allen Sozialleistungen
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einer kleinen, multifunktionalen Abteilung
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt über unsere Online-Bewerbung
Für ergänzende Informationen steht Ihnen Frau Schröder, Leitung Personalentwicklung, unter oder gerne zur Verfügu
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