Teamleitung Berufliche Teilhabe (m/w/d)

Das clusioNA Unternehmen für Teilhabe gGmbH ist Träger des Integrationsfachdienstes Böblingen und im Auftrag des Integrationsamtes beim Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg tätig.

Wir suchen eine

Teamleitung Berufliche Teilhabe (Gestalten, Führen, Fördern) (m/w/d)

Kennziffer: 2607-01 ClusioNA IFD Böb

Standort

ClusioNA Unternehmen für Teilhabe gGmbH

Böblingen

Ausschreibender Bereich

Integrationsfachdienst Böblingen

Beginn

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Einsendefrist

14.07.2026

Beschäftigungsart

100 %, unbefristet

Der Inklusions-/ Integrationsfachdienst ist zentrale Anlaufstelle bei Fragestellungen rund um Behinderung und Arbeitsplatz.

Auf Grundlage des SGB IX beraten und unterstützen Inklusions-/ Integrationsfachdienste sowohl Beschäftigte als auch Betriebe.

Ihre Aufgaben bei uns:

Sie haben die Fach- und Dienstaufsicht über sieben Mitarbeitende am Standort Böblingen

Sie koordinieren und motivieren die Mitarbeitenden und übernehmen das Personalmanagement

Sie sind Ansprechperson für den KVJS und für die Geschäftsführung der ClusioNA gGmbH

Sie vertreten den Inklusions- und Integrationsfachdienst nach außen und sind in enger Kooperation mit Leistungsträger:innen, Behörden und weiteren Akteur:innen im Hinblick auf berufliche Teilhabe

Sie stellen die Aufgabenerfüllung nach dem SGB IX im Rahmen der Vorgaben und Standards des Inklusions- und Integrationsamts sicher

Sie führen im Rahmen der Qualitätssicherung interne Audits durch und nehmen an externen Audits teil

Sie beraten und begleiten Arbeitnehmer:innen, bei Bedarf auch langfristig

Sie beraten regionale Arbeitgeber:innen mit dem Ziel, Beschäftigungsverhältnisse zu ermöglichen, behinderungsgerecht zu gestalten und zu sichern

Sie begutachten Arbeitsverhältnisse und empfehlen in Zusammenarbeit mit den Kostenträger:innen geeignete Fördermaßnahmen; hierzu verfassen Sie fachdienstliche Stellungnahmen

Wir wünschen uns:

ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialmanagement oder einen vergleichbaren Studienabschluss

eine Leitungs- und Kommunikationskompetenz verbunden mit sicherem Auftreten

Flexibilität und Belastbarkeit

Erfahrung in der Kooperation mit Leistungsträger:innen und anderen Fachdiensten der beruflichen Teilhabe

Erfahrung in der psychosozialen Beratung von Menschen mit Behinderung

gute Kenntnisse in Sozial-, Rehabilitations- und Arbeitsrechten

einen PKW für Dienstfahrten (erforderlich)

Wir bieten Ihnen:

eine anspruchsvolle, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem komplexen Arbeitsgebiet

eine fundierte Einarbeitung

Aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungen und Fallsupervisionen

eine Vergütung nach AVR Württemberg/VKS, angelehnt an TVöD SuE 17

25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS

Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad

arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien

des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD.

Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten.

Bewerbungen von Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung sind gewünscht!

Wir freuen uns auf Sie!

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an:

Dirk Müller

Geschäftsführung

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Mehr Infos über die eva gibt es auch auf unse