Referent:in für Pflegequalität und Pflegeprozesse (Pflegewissenschaft) (m/w/d)
Kliniken Landkreis Diepholz gGmbH
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Details
- Unternehmen
- Kliniken Landkreis Diepholz gGmbH
- Standort
- Diepholz
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 13. Juli 2026
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Stellenbeschreibung
Pflege trifft Innovation. Gestalte die Zukunft mit uns.
Du möchtest nicht nur im Pflegealltag arbeiten, sondern die Pflege von morgen aktiv mitgestalten? Du erkennst Potenziale, denkst in Lösungen und begeisterst dich für die Verbindung von Pflegepraxis, Qualität und Digitalisierung?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Als Referent für Pflegequalität und Pflegeprozesse bist du die Schnittstelle zwischen Pflege, Medizin und Digitalisierung. Mit deiner pflegerischen Expertise und deinem Blick für moderne Prozesse entwickelst du gemeinsam mit unseren Teams zukunftsorientierte Lösungen für den Klinikalltag. Dabei arbeitest du zu gleichen Teilen in der direkten Pflege und im Bereich Pflegewissenschaft – nah an den Menschen und gleichzeitig mit dem Blick auf die Weiterentwicklung unserer Organisation.
Du begleitest Veränderungsprozesse, unterstützt Kolleginnen und Kollegen im Umgang mit digitalen Anwendungen und bringst die Perspektive der Praxis in die Entwicklung neuer Prozesse und Systeme ein. Gemeinsam schaffen wir eine Arbeitswelt, in der Digitalisierung entlastet, Qualität stärkt und mehr Zeit für das Wesentliche schafft: die bestmögliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten.
Gestalte mit uns die Klinikprozesse von morgen – innovativ, praxisnah und mit echter Wirkung.
Referent:in für Pflegequalität und Pflegeprozesse (Pflegewissenschaft) (m/w/d)
Ab 01.09.2026 | Voll- oder Teilzeit | Befristet auf 2 Jahre | 50 % Pflegewissenschaft & 50 % Pflegepraxis | Einsatz in Bassum, Diepholz, Sulingen oder im ZfsG
Ihre Aufgaben
Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung pflegefachlicher Konzepte und Standards
Analyse bestehender Pflegeprozesse sowie Erarbeitung praxisorientierter Optimierungsvorschläge
Sicherstellung und Weiterentwicklung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität
Planung, Organisation und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen für Mitarbeitende
Beratung und Unterstützung der Pflegedienstleitungen in qualitätsrelevanten Fragestellungen
Koordination und Moderation von Qualitätszirkeln
Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten sowie Einführung neuer digitaler Anwendungen im Pflegebereich
Unterstützung der Mitarbeitenden bei Veränderungsprozessen und Förderung der digitalen Kompetenz
Zusammenarbeit mit Pflege, Medizin, IT und weiteren Fachbereichen zur Optimierung klinischer Prozesse
Unser Angebot
Tariflicher Urlaub nach TVöD-K (30 Tage bei 5 T./Woche)
Attraktive Vergütungsmodelle nach TVöD-K inkl. Sonderzuwendungen
Attraktives Fort- und Weiterbildungsbudget neben Pflichtfortbildungen / Fachweiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Kollegiale Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team
Mitarbeiterangebote (z.B. Corporate Benefits, vergünstigte Kantine)
Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Hansefit, E-Bike-Leasing)
Kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium (B.Sc. Pflege/Pflegewissenschaft oder vergleichbar)
Berufserfahrung in der Pflege mit Verständnis für klinische Abläufe
Interesse an Digitalisierung und Prozessoptimierung
Digitale Affinität und Offenheit für neue Systeme
Freude am Wissensaustausch und an der Unterstützung von Teams
Kommunikationsstark, eigenverantwortlich und lösungsorientiert
Analytisches Denken mit Blick für praxisnahe Verbesserungen
Ihre Fragen
Ihre Fragen beantwortet unsere Pflegedirektorin Frau Arkenberg unter 05441/972-113.
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Hamidova unte
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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