Stationsleitung (w/m/d) für die Einheit für allogene Blutstammzell- und Knochenmarkstransplantationen (cEBKT) der Klinik für Innere Medizin III
Universitätsklinikum Ulm
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Details
- Unternehmen
- Universitätsklinikum Ulm
- Standort
- Ulm
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 15. Juli 2026
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Stellenbeschreibung
Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.
Ihre Aufgaben:
Personalführung und Personalentwicklung unserer Pflegekräfte (w/m/d)
Umsetzung unserer Unternehmens- und Abteilungsziele in die Arbeitsabläufe
Motivierte, zielorientierte Führung des Teams (Teamentwicklung)
Sicherstellung der pflegerischen Versorgung im Gesamtbereich
Flexible, patienten- und bedarfsorientierte Personalsteuerung
Kooperation mit allen beteiligten Berufsgruppen
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (w/m/d)
Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station (720 Stunden) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement wünschenswert
Absolvierte Fachweiterbildung Pflege in der Onkologie oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
Analyse-, Empathie- und Organisationsfähigkeit
Sichere Kommunikation auch in Ausnahme- und Konfliktsituationen
Ausgeprägte Sozialkompetenz und Durchsetzungsfähigkeit
Wirtschaftliches und vorausschauendes Denken und Handeln
Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
Entwicklung und Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen
Was wir Ihnen bieten:
Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag TV UK ( Tarifverträge – AGU Uniklinika ) in Entgeltgruppe PUK 12. Die konkrete Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation sowie der auszuübenden Tätigkeit. Die jeweilige Erfahrungsstufe richtet sich nach der einschlägigen Berufserfahrung.
Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, z.B. Fachweiterbildungen, Zusatzqualifikationen und Unterstützung beim berufsbegleitenden Studium
Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe
Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 06.07.2026 per Mail an: .
Kontakt:
Nähere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie von Frau Theresa Waibel, Pflegedienstleitung, , E-Mail: .
Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen Sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist möglich.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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