Notfallsanitäter als Praxisanleiter (m/w/d)

in Vollzeit, unbefristet, ab sofort

Du bist Notfallsanitäter (m/w/d) aus Leidenschaft?

Du hast Freude daran, Nachwuchsretter (m/w/d) anzuleiten und möchtest Teil eines motivierten und innovativen Teams werden?

Für unsere Standorte in Marburg-Biedenkopf suchen wir Praxisanleiter (m/w/d) - oder diejenigen, die es werden wollen!

Noch keine Weiterbildung als Praxisanleiter? Kein Problem!

Wir übernehmen deine Kosten für die Qualifikation und unterstützen dich auf deinem Weg.

In Marburg-Biedenkopf haben wir im Einsatz:

4 RTWs im 24h-Schichtbetrieb

1 KTW im 8h-Schichtbetrieb an Wochentagen und im 12h-Schichtbetrieb am Wochenende

Wir freuen uns auf Dich!

So unterstützt Du uns:

Während der Weiterbildung und in deiner späteren Rolle als Praxisanleiter (m/w/d) wirst du:

Gemeinsam mit dem Team der Rettungswache die präklinische Notfallversorgung sichern

Aktiv bei der Planung und Durchführung der jährlichen Auswahl unserer Notfallsanitäter Auszubildenden mitwirken, inklusive der Teilnahme an Assessmentverfahren

Notfallsanitäter Auszubildende im Einsatzdienst und bei Praxistrainings begleiten, anleiten und beurteilen

Als Fachprüfer/in bei verschiedenen Prüfungen an unseren Rettungsdienstschulen teilnehmen

Unterrichtseinheiten für die jährliche Fortbildung erarbeiten und dich aktiv an deren Durchführung beteiligen

Quartalsgespräche mit unseren Auszubildenden führen sowie deren digitale Berichtshefte kontrollieren

Als Instruktor/in an unseren hausinternen PALS- und ACLS-Kursen mitwirken

Bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden unterstützen

Das bieten wir Dir:

Gehalt und mehr:

Unbefristete Beschäftigung

Leistungsgerechte Vergütung: Nach AVR-Caritas (4.348€ – 5.262€ monatlich bei Vollzeit; inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld; Wechselschicht- und Notfallsanitäterzulage)

Funktionszulage: bis zu 250€ für deine Tätigkeit als Praxisanleitung, abhängig vom Anteil der Freistellung für die Praxisanleitertätigkeit (m/w/d)

Übernahme der Weiterbildungskosten

Zusätzliche Leistungen: Kinderzulage, vermögenswirksame Leistungen

Einspringpauschale: mindestens 115€ pro 12h-Dienst

Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen für Dich mindestens 208€ monatlich, in die Rentenzusatzversicherung der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) ein

Urlaub: Bis zu 35 Tage im Jahr

Krankengeldaufstockung: Bis zu 6 Monate bei Arbeitsunfähigkeit

Deine Wache:

Fuhrpark: Moderne Fahrzeuge mit rückenschonender Ausrüstung wie elektrohydraulischen Tragen und Tragestühle mit elektrischem Raupensystem. Moderne Medizintechnik wie zum Beispiel corpuls3 mit SpCO-Messung und Telemedizin oder MEDUMAT Standard²

Vom Alltag bis zum Teamevent: Bei uns zählt das Miteinander. Wir lachen viel, packen gemeinsam an und feiern unsere Erfolge. Hier wirst du nicht nur Teil eines Teams, sondern einer starken Gemeinschaft

Dienstplanung: Wir berücksichtigen deine Wünsche, damit Privat- und Berufsleben miteinander im Einklang stehen

Weitere Benefits:

Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildung:

Regelmäßige interne Fortbildungen und Übungen (z.B. regelmäßiger Praxistag)  über unsere Malteser-Akademie und spezielle E-Learning Einheiten (Präsenz und online)

Mobilität: E-Bike/Fahrradleasing

Gesundheitsmanagement: Ein modernes Gesundheitsmanagement z.B. Möglichkeit zur gemeinsamen Abnahme des Deutschen Sportabzeichens (Prämie von 200€ bei mindestens Bronze), persönliche Beratung & Coaching für mentale Stärke (beruflich wie auch privat) und Ernährungskurse für den Schichtdienst

Firmenfitness: Die Förder