MediplatzMediplatz
DRK-Krankenhaus Grevesmühlen gGmbH

Leiter/-in für die DRK Kita "Strandkinnings" in Boltenhagen gesucht (m/w/d)

DRK-Krankenhaus Grevesmühlen gGmbH

📍 GrevesmühlenKrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
DRK-Krankenhaus Grevesmühlen gGmbH
Standort
Grevesmühlen
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
31. Juli 2026

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Healthcare-Profis? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

Der DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg e.V. ist ein gemeinnütziger Verein mit unterschiedlichsten Tätigkeitsbereichen.

Unsere Einrichtung verfügt über 15 Krippen- und 51 Kindergartenplätze. In unserer Einrichtung arbeitet ein altersgemischtes und motiviertes Team von Erzieherinnen.

Für unsere DRK Kindertagesstätte „Strandkinnings“ in Boltenhagen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Leiter/-in für die DRK Kita 'Strandkinnings' in Boltenhagen gesucht (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Teamentwicklung durch gezielte Präsenz unterstützen sowie die Mitarbeiter individuell wahrnehmen, leiten und fördern

ein gutes Miteinander durch Kommunikation gestalten

die Einrichtung konzeptionell weiterentwickeln

die Umsetzung von Pädagogik klar und machbar definieren

Bildungs- und Erziehungskompetenzen weiterentwickeln

Elternarbeit gestalten, Netzwerkpartner einbeziehen und die Kinder/Eltern und Mitarbeiter bei Planungsprozessen stets im Blick behalten

Öffentlichkeitsarbeit durchführen

eine Struktur und einen Zeitplan für administrative Tätigkeiten schaffen

Ihr Profil:

pädagogische Fachkraft nach § 2 Abs. 7 KiföG M-V oder vergleichbar

Leitungsqualifikation/ Berufserfahrung

Liebe zum Beruf!

Sie sollten Ressourcen und Stärken der einzelnen Mitarbeiter erkennen können und darauf ausgerichtete Aufgabenbereiche schaffen, um gemeinsame Ziele zu erreichen

sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen

strukturiertes und organisiertes Arbeiten

Transparenz

Professionalität

Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit, Reflexionsfähigkeit

Teamfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und eine gute Portion Humor

Wertevermittlung

liebevolle, einfühlsame Begleitung und Förderung der Kinder

Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit

Identifikation und Eintreten für die Grundsätze des DRK

Wir bieten:

ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 35 bis 39 Wochenstunden

ein Gehalt nach unserer aktuellen Betriebsvereinbarung (in Anlehnung an den TVöD)

Jahressonderzahlung im November eines Jahres

30 Tage Urlaub + 2 Familientage + 2 Regenerationstage

umfangreiche fachliche Unterstützung bei der Ausübung Ihrer Tätigkeit

Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen

und vor allem ein Träger, der Sie willkommen heißt und Ihre Arbeit wertschätzt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26.07.2026!

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten. Senden Sie Ihre Bewerbung gern als PDF-Datei. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt und zeitnah nach der Digitalisierung vernichtet.

Arbeitgeber: DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg e.V. Ansprechpartner: DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg e.V. Der Vorstand - Pelzerstr. 15 23936 Grevesmühlen

oder per Mail an:

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →

Mission Personal Jobportale

Spezialisierte Jobportale für jede Branche - alle aus dem Hause Mission Personal GmbH, Münster.