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RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) Zentrale Entlassungssteuerung

RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH

📍 LudwigsburgKrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH
Standort
Ludwigsburg
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
31. Juli 2026

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Stellenbeschreibung

Mein Berufsweg. Meine Ziele.

RKH Gesundheit - größter kommunaler Anbieter von Gesundheitsleistungen in Baden-Württemberg.

Wir suchen ab 01.10.2026 für unseren Pflegedienst der RKH Enzkreis-Kliniken gGmbH in Mühlacker eine

Pflegefachkraft (m/w/d) Zentrale Entlassungssteuerung

Vertragslaufzeit: befristet in Teilzeit oder Vollzeit möglich bis zu 100%

Unser Leistungsspektrum:

Die RKH Enzkreis-Kliniken gGmbH betreibt im Nordschwarzwald die Krankenhäuser Mühlacker und Neuenbürg sowie eine Geriatrische Rehabilitationsklinik und gehört zur Regionalen Kliniken Holding RKH. Das Krankenhaus Mühlacker ist ein Haus der Grundversorgung mit 170 Betten, das Krankenhaus Neuenbürg ein Haus der Grundversorgung mit 82 Betten.

Die medizinische Versorgung in Mühlacker ist im Zentrum für Innere Medizin mit Kardiologie, Pneumologie und Endoskopie, Gastroenterologie, Endokrinologie und Akut-Geriatrie sowie im standortübergreifenden Zentrum für operative Medizin mit Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Gelenkzentrum Schwarzwald gebündelt. Die Kardiologie verfügt über zwei Herzkatheterlabore und die Elektrophysiologie. Ergänzt wird das Angebot durch die Medizinischen Versorgungszentren mit ambulanter orthopädischer und chirurgischer Versorgung.

Ihre Aufgaben:

Tägliche Durchsicht aller Fälle mit bevorstehendem Entlassdatum

Sicherstellung eines dokumentierten Entlassplans innerhalb von 24 Stunden nach Aufnahme gemäß Verfahrensanweisung

Aktive Einforderung und Verbindlichmachung des geplanten sowie gesicherten Entlassdatums beim ärztlichen Dienst

Moderation eines täglichen strukturierten Entlassboards

Überwachung der Entlassungsreifekriterien

Koordination der nachsorgenden Versorgung mit Sozialdienst, pflegerischem Entlassmanagement und externen Leistungserbringern

Monatliches Reporting an die Pflegedirektion

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung im Krankenhaus

Weiterbildung im Pflegemanagement oder abgeschlossenes Studium

Grundverständnis der DRG-Systematik und der Katalogverweildauer

Sicherer Umgang mit Orbis

Ausgeprägte kommunikative Kompetenz für die Abstimmung mit ärztlichem Dienst und externen Einrichtungen

Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Unser Angebot:

Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P7 oder EG9b TVöD-K

Hinzu kommen Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Vergütungen

Ihre Benefits:

Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum

Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, einkommensabhängiger Zuschuss zur Kinderbetreuung

Gesundheit: Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten

Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten

Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort

Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing

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Ihre Ansprechpartner:

Fachspezifische Informationen erhalten Sie telefonisch: Dirk Geißler,

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an unser Recruiting-Team: Laura Richter,

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