Pflegefachkraft (gn*) für Herzinsuffizienz und LVAD-Versorgung (Heart Failure Nurse)

Pflegefachkraft (gn*) für Herzinsuffizienz und LVAD-Versorgung (Heart Failure Nurse)

Kennziffer: 11186

Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden oder in Teilzeit | Vergütung nach TV-L E9a | Interdisziplinäre Sektion Herzinsuffizienz

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der interdisziplinären Sektion Herzinsuffizient – am besten mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

Umfassende medizinische Mitbetreuung von Kunstherzpatient*innen (LVAD-Patient*innen) in einem interdisziplinären Behandlungsteam im ambulanten sowie stationären Setting

Fachkundige technische Betreuung des LVAD-Systems in enger Abstimmung mit der Herstellerfirma

Schulung und Anleitung von Patient*innen sowie deren Angehörigen und betreuenden Einrichtungen (z. B. Pflegeheime, Dialysepraxen) in der sicheren Handhabung des LVAD-Systems

Organisation und Unterstützung bei diagnostischen Verfahren wie Spiroergometrien und Einschwemmkatheteruntersuchungen

Koordination interdisziplinärer diagnostischer Eingriffe innerhalb des UKM und enge Zusammenarbeit mit den beteiligten Fachbereichen

ANFORDERUNGEN:

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Pflegefachfrau (gn*)

Erfahrungen in der Wundversorgung

Erfahrungen in der ambulanten und stationären Betreuung von LVAD-Patient*innen, ggf. als Heart Failure Nurse, wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Großes Interesse an Teamarbeit in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien

WIR BIETEN:

Vergütung nach TV-L E9a, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)

Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Familienfreundliche Arbeitszeiten (5-Tage-Woche) ohne Bereitschafts-, Nacht- oder Wochenenddiensten

Attraktive Urlaubsregelung: 30 Urlaubstage pro Jahr plus zwei zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester

Sicherheit und Vorteile des öffentlichen Dienstes: Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Tarifvertrag, betrieblicher Altersvorsorge (VBL) und verlässlichen Rahmenbedingungen

Strukturierte Einarbeitung & vielseitige Weiterbildung: Ein engagiertes, kollegiales Team begleitet Dich beim Einstieg und unterstützt Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote

Moderne Arbeitsbedingungen: Geregelte Arbeitszeiten mit elektronischer Zeiterfassung, gestellte und gereinigte Dienstkleidung

Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Rückfragen an: Prof. Dr. Jürgen Sindermann, , T 0251 83-43235

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BESTE BEDINGUNGEN:

Quali4Care

E-Learning-Plattform

Konzeptionelle und begleitende Einarbeitung

Magnet

Weitere Vorteile

(*gn=geschlechtsneutral)

▼ Weitere Infos

Chancengleichheit:

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorsch