Stationsleitung Akut Geriatrie (m/w/d)

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 2007 (CompanyFounded)

Branche: Gesundheitswesen (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitsort

Heidbergweg 22-24, 45257 Essen

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Zusätzliche Altersversorgung

Vollständige Stellenbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Das St. Josef-Krankenhaus Kupferdreh ist ein modernes Akut- und Notfallkrankenhaus im Essener Süden. Mit rund 710 Mitarbeitenden und über 300 Betten bieten wir eine hochwertige medizinische Versorgung, geprägt von Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen.

In unseren Fachbereichen – von Chirurgie und Innerer Medizin bis Geriatrie und Neurologie – arbeiten unterschiedliche Berufsgruppen eng zusammen. Respekt, offene Kommunikation und echte Zusammenarbeit stehen dabei im Mittelpunkt.

Stellenbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stationsleitung (m/w/d) für unsere Akut Geriatrie mit 25 Betten.

Deine Aufgaben:

Führung eines Teams - du setzt klare Ziele, bist in der Kommunikation offen und transparent, lebst einen wertschätzenden und respektvollen Umgang interdisziplinär, förderst individuelle Stärken

Pflege planen – du versorgst ältere Patient:innen ganzheitlich und leitliniengerecht.

Dokumentation sichern – du dokumentierst strukturiert und evaluierst Pflegeziele kontinuierlich.

Qualitätsmanagement - du wirkst aktiv im Qualitätsmanagement und bei der Sicherstellung der hohen Hygienestandards und Prozessoptimierung mit.

Qualifikationen

Du vervollständigst unser Team, wenn du...

eine dreijährige pflegefachliche Ausbildung hast.

bereits Führungserfahrungen im stationären Bereich, idealerweise sogar in der Geriatrie hast.

eine Weiterbildung im mittleren Management (Leitungslehrgang/Studium) abgeschlossen hast oder zeitnah angehen möchtest.

den Wunsch hast Verantwortung zu übernehmen.

Veränderung aktiv gestaltest, durchsetzungsfähig bist und Prozessoptimierung liebst.

Zusätzliche Informationen

Warum wir?

Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf

Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich

Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen

Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil

Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Weihnachtsgeld

Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad

Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Christin Vollrath unter 0201 4551106, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.