Bereichsleitung (gn*) Krankenhausreinigung

Bereichsleitung (gn*) Krankenhausreinigung

3.83.8 von 5 Sternen

Albert-Schweitzer-Campus 1, 48149 Münster

Festanstellung, Teilzeit, Vollzeit, Teilzeit möglich

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 1973 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: mehr als 10.000 (CompanyEmployee)

Branche: Gesundheitswesen (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Teilzeit möglich

Teilzeit

Festanstellung

Vollzeit

Arbeitsort

Albert-Schweitzer-Campus 1, 48149 Münster

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Mitarbeiter-Rabatt

Jobticket

Vollständige Stellenbeschreibung

Kennziffer: 12454

Unbefristet | In Vollzeit mit 40 Wochenstunden | Außertarifliche Vergütung | UKM Gebäudemanagement GmbH - Reinigung

Wir sind die UKM Gebäudemanagement GmbH. Als Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Münster erbringen wir mit über 750 Mitarbeitenden Dienstleistungen im Bereich des infrastrukturellen Gebäudemanagements. Wir könnens. Sauber und sicher. Am besten mit Dir!

EINSATZORT:

UKM-Liegenschaften in Münster

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

Betreuung und fachkundige Beratung der verantworteten Kundenbereiche am UKM

Durchführung und Dokumentation von Qualitätskontrollen in den zugewiesenen Objekten, insbesondere hinsichtlich Reinigungsqualität, Leistungsumfang und Einhaltung der Reinigungszeiten

Analyse und kontinuierliche Optimierung von Reinigungsprozessen sowie der Ablauforganisation

Fachliche und disziplinarische Führung der Teamleitungen sowie Mitwirkung bei der Personalgewinnung

Steuerung organisatorischer und betriebswirtschaftlicher Prozesse im Verantwortungsbereich

ANFORDERUNGEN:

Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäude- und idealerweise Krankenhausreinigung

Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Gebäudereinigungsmeister (gn*); eine kaufmännische Ausbildung oder ein Bachelorabschluss sind von Vorteil

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein

Kommunikationsstärke, wertschätzendes Auftreten und Führungskompetenz

Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohes Engagement

WIR BIETEN:

Außertarifliche Vergütung, Sozialleistungen sowie Gesundheitsangebote

Mindestens 30 Urlaubstage

Voll- oder Teilzeit, Schichtmodelle, feste Einsatzbereiche und Arbeitszeiten sowie transparente digitale Zeiterfassung

Zertifizierte Qualifikationen, Aufstiegsoptionen bis zum Meister sowie Schulungen und Sprachkurse

Unternehmenskultur – der Mensch im Mittelpunkt – gemeinsame Werte leben

Weitere Mitarbeitervergünstigungen: Jobrad, Jobticket, Kantine, Betriebssport und vieles mehr

Rückfragen an: Andreas Rütz, T +49 251 83-45444

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