Fundraising Manager*in

Fundraising Manager*in

Vinzenzkrankenhaus Hannover GmbH

Hannover | Nur vor Ort

Flexibel

Deutsch

Berufserfahrung: Keine Angabe

Arbeitsbeginn: Ab sofort

vor 2 Wochen

Job online bis: 14.07.2026

Job speichern

Job teilen

Good Company

Intro Aufgaben Anforderungen Benefits Bewerbungsprozess

Match Score mit KI berechnen

Ich bin interessiert

Match Score mit KI berechnen

Intro

Fundraising Manager*in

Begegnen Sie den täglichen Aufgaben in einer Gemeinschaft und mit der Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen! Das Vinzenzkrankenhaus Hannover ist ein modernes Schwerpunktkrankenhaus mit 345 Planbetten. Groß genug, um in verschiedensten Fachabteilungen modernste Diagnoseverfahren und Therapien durchzuführen und klein genug, um auf individuelle Ansprüche, Fähigkeiten und Wünsche der / des Einzelnen einzugehen. Gestalten Sie Ihr Arbeitsumfeld aktiv mit und verlassen Sie sich auf die Unterstützung durch ein ganzes Team.

Zum Aufbau unserer Fundraisingaktivitäten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder einen Fundraiser*in.

Wir bieten Ihnen

eine Verantwortungsvolle Aufbauposition

direkte Zusammenarbeit mir der Geschäftsführung

großen Gestaltungsspielraum

interdisziplinäre Zusammenarbeit

Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung

eine sinnstiftende Tätigkeit im Gesundheitswesen

Aufgaben

Ihre Aufgaben

Aufbau und Etablierung innovativer Fundraising-Strategien sowie Strategien der Patientenkommunikation und -bindung

Langfristiger Aufbau von Beziehungen zu Partnern und Förderern

Erstellung ansprechender Kommunikationsmaterialien in Abstimmung mit der Unternehmenskommunikation

Akquise von Spenden, Fördermitteln und Sponsoring

Organisation, Durchführung und Controlling der damit zusammenhängenden administrativen Tätigkeiten

Organisation und Durchführung von entsprechenden Veranstaltungen

Anforderungen

Sie passen zu uns, wenn Sie

mehrere Jahre Erfahrung im Fundraising für größere Organisationen haben.

kreativ und innovationsstark sind.

Freude am Umgang mit Menschen und eine hohe Überzeugungskraft haben.

selbständig und eigeninitiativ arbeiten.

Sozialkompetenz und Teamfähigkeit zu ihren Stärken zählen.

Benefits

Unser Angebot für Sie

Körperliches Wohlbefinden dank Sportkursen und Gesundheitsangeboten

Wir sorgen für familiäres Klima, Sie haben immer Ansprechpartner und bekommen Hilfe, wenn Sie sie brauchen.

Wir lassen uns feiern beim Sommerfest und der Weihnachtsfeier

Stärken Sie sich in unserer Kantine mit frisch zubereitetem Essen und Salatbar

Das betriebliche Eingliederungsmanagement unterstützt nach Ausfall oder Krankheit

Ansprechpartner für Personen in besonderen Lebenssituationen

Kostenloses Mineralwasser steht auf allen Stationen bereit

Wir bezuschussen das Job-Ticket/Deutschlandticket, damit Sie umweltfreundlich und günstig mobil sind

Heute schon an später denken – wir zahlen anteilig in eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Rente für Sie ein.

Dank AVR Caritas Tarif bekommen Sie tarifliche Jahressonderzahlungen

Bares Geld sparen bei unzähligen Shops und dank Kooperationen mit Versicherern

Mit dem BusinessBike mit dem Lieblingsrad zur Arbeit radeln

Bewerbungsprozess

Was uns wichtig ist

Wir möchten den Menschen, die sich in unsere Behandlung begeben, eine angemessene individuelle Betreuung anbieten. Um diese anspruchsvolle Aufgabe zu erfüllen, legen wir großen Wert auf eine qualifizierte und engagierte Ausbildung.

Wir sind mehrfach ausgezeichnet als demenzsensibles Krankenhaus.

Wir werden z.B. durch Pflegesekretärinnen, Menüassistentinnen u