Fachbereichsleiter (m/w/d) Logistikdienste

Vertrag: unbefristet, ab 01.09.2026, Vollzeit (38,5 h/Woche), EG 13

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Sie gestalten die Transportlogistik des Städtischen Klinikums Dresden aktiv mit. Mit Ihren exzellenten Fachkenntnissen, Ihren Ideen und Ihrer Kreativität entwickeln Sie den Fachbereich kontinuierlich weiter und schaffen gemeinsam mit Ihrem Team die Grundlage für effiziente, zuverlässige und zukunftsfähige Logistikprozesse. Als Führungspersönlichkeit übernehmen Sie Verantwortung, treiben Veränderungen voran und leisten einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg des Fachbereichs und zur bestmöglichen Patientenversorgung.

Darum sind Sie bei uns genau richtig

38,5 Stunden Vollzeit – genug Raum für Ihr Leben neben dem Beruf.

Faire Bezahlung nach TVöD-K/VKA – Wertschätzung, die man spürt. hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag.

Einen unbefristeten Vertrag – weil wir an Ihre Fähigkeiten glauben.

Was das Arbeiten bei uns so attraktiv macht? Hier erfahren Sie mehr: hier

Das sind Ihre neuen Aufgaben

Standortübergreifende Fachbereichsleitung und damit verbundene Organisation, Personalauswahl, -führung und -entwicklung

Sicherstellung und Optimierung vorhandener Logistikprozesse, Abläufe und unterstützender Werkzeuge (Software, Fahrzeuge, Transportmittel) in Hinblick auf Qualität, Pünktlichkeit, Effizienz und Kundenzufriedenheit

Überwachung und Steuerung der zentralen Leitstelle der Krankenhauslogistik für stabile und reibungsarme Prozessabläufe der Patiententransporte, Ver- und Entsorgungstransporte sowie Serviceprozesse

Steuerung von Sonderprojekten im Bereich Logistik, Entwicklung fachlicher Planungsinputs für Bau- und Organisationsprojekte und Beratung als Experte in allen Fragen der Logistik

Entwicklung und Steuerung des Fuhrparks im Klinikum

Weiterentwicklung und Controlling der Bereichs- und Prozesskennzahlen sowie der verantworteten Budgets

Auswahl, Entwicklung und Steuerung externer Logistikdienstleister

Förderung der Teambildung

Was Sie ausmacht: Ihr Profil

erfolgreiches Hochschulstudium (TU/FH) der Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung

mehrjährige, einschlägige Berufs- sowie Führungserfahrung im Logistikumfeld in einer Leitungsfunktion

Verhandlungsstärke, verbindliches Auftreten und die Fähigkeit, sich schnell in relevante Themen und Anforderungen einzuarbeiten, flexibel Veränderungen zukunftsweisend zu managen sowie Gestaltungsmöglichkeiten proaktiv zu nutzen

ergebnisorientierte und engagierte Arbeitsweise, Begeisterungsfähigkeit sowie Kompetenzen in der strategischen Prozessoptimierung und damit Effizienzsteigerung

Mitarbeitermotivation sowie die Förderung von deren Entwicklung und Potenzialen

hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative sowie sozialer Kompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Kenntnisse für Logistik-IT, sicher im Umgang mit MS Office, generell hohe IT-Affinität, z. B. für webbasierten Anwendungen bzw. Verfahren des 'machine learning' / „KI“ / „Software Robotik“

ausgeprägte wirtschaftliche, analytische, strategische und konzeptionelle Denkweise, starke Ergebnisorientierung und Unternehmergeist

Leidenschaft für Logistikthemen sowie starker Antrieb, Logistik zukunftsfähig zu gestalten

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Wir freuen uns über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.

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