Ergotherapeut*in
DRV Bund
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Details
- Unternehmen
- DRV Bund
- Standort
- Bad Pyrmont
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 31. Juli 2026
Markt für Ergotherapie in Bad Pyrmont
9 offene Stellen
4 Arbeitgeber · Stand heute
Live aus dem Mediplatz-Stellenindex für Ergotherapie im Raum Bad Pyrmont.
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Stellenbeschreibung
Ergotherapeut*in
Ort
Bad Homburg | Reha-Zentrum
Vergütung
Entgeltgruppe 7 TV EntgO-DRV
(42.669,99-52.385,86 Euro)
Eintrittsdatum
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigung
Teilzeit, Vollzeit, Befristet, Unbefristet
Bewerbungsfrist
14. August 2026
Ausschreibungsnummer
17-18-02-2026
Aufgaben
Sie üben ergotherapeutische Tätigkeiten aus.
Tätigkeitsbereich
Bad Homburg zeichnet sich durch eine hohe Lebensqualität aus. In reizvoller Lage an der Schnittstelle von Natur und Kultur gelegen, können Sie alle Annehmlichkeiten eines modernen, aufgeschlossenen Lebensstils genießen. Sie profitieren von kulturellen Angeboten ebenso wie von einem hohen Freizeitwert. Alle höheren Schulen sind am Ort, die verkehrstechnische Anbindung, auch an den Flughafen Frankfurt, ist ideal und das Arbeitsplatzangebot für eventuelle Familienangehörige ist reichhaltig.
Profil
Sie verfügen über die Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung „Ergotherapeut*in“.
Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitende Physiotherapeutin Frau Friedrich,
Weitere Informationen
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend und vor einer Einstellung nachzuweisen ist.
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Ihre Benefits
Familienfreundliche Arbeitszeiten
30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
Fort- und Weiterbildungs-möglichkeiten
Betriebliche Altersversorgung (VBL)
Infos zum Bewerbungsprozess
Wir haben Ihnen die wichtigsten Informationen zum Bewerbungsprozess zusammengestellt.
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