Pflegefachkraft / Pflegefachperson (m/w/d) für den Fachbereich Akutgeriatrie / Geriatrie

Pflegefachkraft / Pflegefachperson (m/w/d) für den Fachbereich Akutgeriatrie / Geriatrie

Das Klinikum Freising ist ein in der historischen Universitätsstadt Freising bei München gelegenes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in kommunaler Trägerschaft sowie akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München. In elf medizinischen Abteilungen mit 335 Betten werden jährlich rund 15.000 stationäre und 25.000 ambulante Patientinnen und Patienten versorgt.

Das bringen Sie mit – fachlich kompetent & menschlich engagiert:

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft / Pflegefachperson (m/w/d), gern mit gerontopsychiatrischer Fachweiterbildung / Expertise

Freude an Ihrem Beruf, freundliche und positive Ausstrahlung sowie empathischer Umgang mit dem Team

Ausgeprägte soziale, kommunikative und fachliche Kompetenzen – insbesondere Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit älteren, multimorbiden Patientinnen und Patienten

Motivation zu einer zielorientierten Zusammenarbeit im multiprofessionellen geriatrischen Team (u. a. Ärztlicher Dienst, Physio- und Ergotherapie, Logopädie, Sozialdienst / Patientenberatung)

Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung, idealerweise Interesse an der Fachweiterbildung „Zercur Geriatrie' oder einer geriatrischen Zusatzqualifikation (keine Voraussetzung)

Bereitschaft und Teilnahme am 3-Schicht-System

Ihre Aufgaben – professionell, vielseitig, sinnstiftend:

Übernahme einer ganzheitlichen, bedürfnisorientierten Planung und wertschätzenden Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege sowie fachspezifischer geriatrischer Pflegemaßnahmen

Aktivierend-therapeutische Pflege mit dem Ziel, Selbstständigkeit und Mobilität der Patientinnen und Patienten zu erhalten und zu fördern

Mitwirkung am geriatrischen Assessment sowie an der interdisziplinären Behandlungsplanung und den Teambesprechungen

Begleitung von Patientinnen und Patienten mit demenziellen und delirassoziierten Krankheitsbildern

Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen

Durchführung der Krankenbeobachtung, Dokumentation und Informationsweitergabe

Einbeziehung und Beratung von Angehörigen sowie Mitwirkung am Entlassmanagement

GeriatrischePflege ist für Sie mehr als ein Job?

Dann kommen Sie zu einem Arbeitgeber, der Ihre Arbeit sieht, unterstützt und wertschätzt – fachlich, menschlich und finanziell. Unser Angebot an Sie – weil professionelle Pflege gute Rahmenbedingungen braucht:

Strukturierte und gezielte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen für einen sicheren Start

Wertschätzende Teamkultur mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und echtem Zusammenhalt

Unbefristete Anstellung in einem abwechslungsreichen und modernen Arbeitsumfeld

Flexible Arbeitszeitmodelle, angepasst an Ihre Lebenssituation – für echte Work-Life-Balance

Individuelle fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige, arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsangebote

Gesundheits- und Freizeitangebote (z. B. EGYM Wellpass, Corporate Benefits, Ticketsprinter)

Unterstützung bei der Wohnraumsuche durch regionale Wohnraumangebote

Vergütung und Zusatzleitungen:

Vergütung nach TVöD-K (VKA) Entgeltgruppe P8 mit Stufenzuordnung entsprechend der Berufserfahrung

30 Tage Erholungsurlaub sowie tariflicher Zusatzurlaub gemäß TVöD-K bei Nacht- und Wechselschichtarbeit

Attraktive Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienste

Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Großraum- und Kinderzulagen