Medizinisch Technischer Radiologieassistent / MTRA / MFA – Nuklearmedizin (w/m/d)

Zur Verstärkung unserer Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie / Nuklearmedizin, unter der Leitung von Chefarzt Priv.-Doz. Dr. med. C.A.S. Herber, suchen wir für unsere Betriebsstätte Marienhof in Koblenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Medizinisch Technischen Radiologieassistenten (w/m/d) oder eine Medizinische Fachangestellte (w/m/d) mit Fachkunde für Nuklearmedizin in Vollzeit/Teilzeit.

Medizinisch Technischer Radiologieassistent / MTRA / MFA – Nuklearmedizin (w/m/d)

Ihr Auftrag bei uns:

Sie übernehmen routiniert die Organisation und Durchführung von nuklearmedizinischen Untersuchungen

Sie steuern die Betreuung und Unterstützung der Patienten*innen vor und nach der Untersuchung

Sie führen Qualitätskontrollen an Geräten, Radiopharmaka und im Heißlabor eigenständig durch

Sie stellen die Dokumentation von medizinischen Daten in Informationssystemen (RIS/KIS/PACS) sicher

Sie haben optional die Möglichkeit sich an der praktischen Ausbildung der MTR-Auszubildenden als Praxisanleiter*in zu beteiligen

Das bringen Sie mit:

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur MTR oder MFA (w/m/d)

Sie haben einen aktuellen Fachkundenachweis nach Strahlenschutz- und Röntgenverordnung bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung der erforderlichen Kurse

Sie überzeugen durch Motivation und Freude an patientenorientiertem Arbeiten

Sie bringen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität in Ihre Arbeit ein

Darauf können Sie sich verlassen:

Sicherer Arbeitsplatz: Als eine der größten Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen bieten wir zukunftssichere Arbeitsplätze.

Attraktive Rahmenbedingungen: Vergütung nach AVR Caritas mit regelmäßigen Entgeltsteigerungen, betrieblicher Altersvorsorge (KZVK) und Sonderzahlungen.

Transparente Bezahlung: Mit unserem Gehaltsrechner erhalten Sie bereits vorab einen Überblick über Ihre Vergütung: Gehaltsrechner / BBT-Gruppe

Kinderbetreuung: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Kitaplätze in der Kita „Marienkäfer“ in Koblenz oder „Peterstor“ in Montabaur.

Verlässliche Schichtplanung: Frühzeitige Dienstplanung unter Berücksichtigung individueller Wünsche, feste Dienstpläne ohne rollierende Systeme.

Zeit für Freizeit: 30 Tage Urlaub, 2 weitere Tage durch Teilnahme an Bereitschaftsdienst möglich, 1 AZV Tag und 3 Exerzitien Tage. Außerdem werden Heiligabend und Silvester als Feiertage gewertet.

Fort- und Weiterbildungsangebot: Freistellung für Fortbildungen sowie vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.

Onlinerabatte und Vergünstigungen: Attraktive Rabatte bei Partnern aus diversen Bereichen, wie Auto, Elektronik, Einzelhandel, Hotel & Reisen uvm.

Gesundheitsförderung & Mobilität: Betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigte Sportangeboten vor Ort, attraktive Zusatzleistungen wie JobRad-Leasing.

Kollegiales Miteinander: Regelmäßiger Austausch im Team und gemeinsame Veranstaltungen - auch in der Freizeit - stärken unsere Zusammenhalt.

Mehr über uns:

Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Gesellschafter sind die Barmherzige Brüder Trier gGmbH (BBT-Gruppe) und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüderkrankenhaus Montabaur führen wir