Fallmanager:in (m, w, d)

LANDKREIS

- LUDWIGSLUST-PARCHIM

RAUM FUR ZUKUNFT

fi

netropolregion hamburg

Landkreis Ludwigslust-Parchim

Verwaltungsvorstand

29.07.2026

Externe Stellenausschreibung

Beim Landkreis Ludwigslust-Parchim sind zum nachstméglichen Zeitpunkt zwei Stellen

als

Fallmanager:in (m, w, d)

im Fachdienst 50 - Soziales zu besetzen.

Es handelt sich um unbefristete Vollizeitstellen, die mit der Entgeltgruppe S 12 TVéD SuE bewertet sind. Der Einsatz erfolgt am Standort Parchim.

Mit den Stellen sind folgende Tatigkeiten verbunden:

e Umsetzung des Gesamtplanverfahrens gemaf Kapitel 7 Sozialgesetzbuch IX und

die damit verbundene Beratung, Ermittlung, Planung, Steuerung, Dokumentation und

Wirkungskontrolle von Unterstitzungsleistungen, die im Rahmen der

Eingliederungshilfe in Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes mit dem Ziel erbracht

werden, Menschen mit Behinderung die wirksame und gleichberechtigte Teilhabe am

Leben in der Gesellschaft zu erméglichen und sie befahigt, ihre Lebensplanung und

Lebensfiihrung méglichst selbstbestimmt und eigenverantwortlich wahrnehmen zu

kénnen

e Durchfihrung der Bedarfsermittiung unter Anwendung des Integrierten

Teilhabeplanes Mecklenburg-Vorpommern

e Gewabhrleistung einer personenzentrierten Leistung, die den Menschen mit

Behinderung mit seinen Vorstellungen zu seinen Teilhabebedarfen ins Zentrum der Planung stellt und sich an seinen individuellen Lebenslagen ausrichtet

e Vorbereitung, Durchfithrung und Nachbereitung von Gesprachen und Konferenzen im

Rahmen des Gesamtplanverfahrens

e Zusammenarbeit mit anderen Rehabilitationstragern und offentlichen Stellen, den

Fachdiensten Gesundheit, Kinder- und Jugendhilfe, Leistungserbringern,

gesetzlichen Betreuern, Angehérigen, Personensorgeberechtigten, Arzten, Schulen, Kindertagesstatten e cetera

e Bewilligung von Eingliederungshilfeleistungen nach dem Sozialgesetzbuch IX Teil 2

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Anforderungsprofil:

e sozialpadagogischer Bachelorabschluss oder Masterabschluss oder gleichwertige

Anerkennung

e mehrjadhrige Berufserfahrung und grundlegende Kenntnisse im Sozialrecht,

insbesondere im Sozialgesetzbuch IX und Sozialgesetzbuch XlI

hohe Belastbarkeit und die Fahigkeit selbstandig zu arbeiten

sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick

hohe Aushandlungskompetenzen sowie ausgepragte Kommunikationsfahigkeiten

Bereitschaft zur Teamarbeit

positive Grundhaltung zu verwaltungstechnischen Arbeitsablaufen

sehr gute PC-Kenntnisse

Bereitschaft zur fachspezifischen Weiterbildung

Bereitschaft zur Mitarbeit im Katastrophenstab

Pkw-Fuhrerschein (Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Pkw fiir dienstliche Zwecke

— Kostenerstattung nach Landesreisekostengesetz Mecklenburg-Vorpommern)

Das bieten wir lhnen:

Einstieg in einen vielfaltigen Aufgabenbereich in einer innovativen Verwaltung

Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, ausgezeichnet mit dem Qualitatssiegel

,Familienfreundlicher Arbeitgeber*

Fortbildungsméglichkeiten und Weiterbildungsmaoglichkeiten

Jobsicherheit

Auskiinfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt lhnen gerne die Fachgebietsleiterin des Fachdienstes Soziales, Frau Marten, unter der Telefonnummer 03871 722-5090.

Bewerberinnen und Bewerber mit Migrationshintergrund sind ausdrticklich erwlinscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber oder ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt beriicksichtigt. Es wird darum gebeten, auf eine Schwerbehinderung beziehungsweise Gleichstellung bereits im Anschreiben hinz