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Universitätsklinikum Münster / UKM

Pflegefachkraft als Praxisanleitung (gn*) Intensivpflege und Anästhesie

Universitätsklinikum Münster / UKM

📍 MünsterKrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Universitätsklinikum Münster / UKM
Standort
Münster
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
14. August 2026

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Stellenbeschreibung

Pflegefachkraft als Praxisanleitung (gn*) Intensivpflege und Anästhesie

Kennziffer: 11545

Befristung als Elternzeitvertretung | In Voll- oder Teilzeit mit max. 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L E10 - 13 | Aus-, Fort- & Weiterbildung Pflege und OP

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Aus-, Fort- & Weiterbildung für Pflege und OP. Hier sorgen wir für hochqualitative fachpraktische Fort- und Weiterbildungen – am besten mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

Fachpraktische Unterrichtstätigkeiten

Teilnahme und Begleitung von Modulprüfungen

Teilnahme und Begleitung von praktischen und mündlichen Examen

Praxisanleitungen (teilweise Praxisbegleitungen)

Arbeit in Arbeitsgruppen

ANFORDERUNGEN:

Abgeschlossene Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie

Berufserfahrung im intensiv-pflegerischen Tätigkeitsfeld

Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung Praxisanleitung (oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren)

Erfahrung in der Einarbeitung von Mitarbeitenden und Auszubildenden

Bereitschaft, Interesse und Fähigkeit Unterricht handlungsorientiert und innovativ zu gestalten

Langfristig Bereitschaft, ein Studium (Pflegewissenschaft oder Pflege-/Medizinpädagogik) aufzunehmen

Übernahme von praktischen und theoretischen Prüfungen

WIR BIETEN:

Vergütung nach TV-L E10 - 13, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL)

30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung

Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Viele weitere Vorteile wie Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Rückfragen an: Dominik Zergiebel, Leitung, T 0251-83-55255

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BESTE BEDINGUNGEN:

Quali4Care

E-Learning-Plattform

Konzeptionelle und begleitende Einarbeitung

Magnet

Weitere Vorteile

(*gn=geschlechtsneutral)

▼ Weitere Infos

Chancengleichheit:

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.

Weitere Hinweise:

Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben des Masernschutzgesetzes ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Wir behalten uns vor, das Auswahlverfahren zu beenden, sobald eine geeignete Person gefunden wurde.

Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden.

Vergütung nach TV-L. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation. Die Zuordnung zu den Stufen der Entgelttabelle erfolgt unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung.

Unser Hinweis an Personaldienstleister:

Das Universitätsklinikum Münster ar

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