Qualitätsbeauftragten (m/w/d)

Qualitätsbeauftragten (m/w/d)

- Vollzeit -

Für unser Seniorenzentrum Rheinleben in Rheinstetten suchen wir einen engagierten Qualitätsbeauftragten (w/m/d).

Das bieten wir Ihnen

Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag TV-L

Jahressonderzahlung von bis zu 95% eines Monatsgehalts

Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge

Zeit- und tätigkeitsbezogene Zuschläge

Mindestens 29 Tage Urlaub (in Vollzeit)

Wertschätzen Ihrer Leistung in einem kollegialen Team

Vielseitige Angebote zur Fort- und Weiterbildung in ASB-Bildungswerk – auch online

Fahrrad und E-Bike Leasing

Empfehlungsprämie bis zu 3.000 €: Mitarbeitende werben Mitarbeitende

S-Bahnlinie fußläufig erreichbar

Pkw Stellplatz vorhanden

Einkaufszentrum, Drogeriemarkt, Gastrobetrieb usw. Nachbarschaft

... all das und noch viel mehr

Was Sie erwartet

Sie werden maßgeblich daran mitwirken, ein funktionierendes Qualitätsmanagementsystem zu installieren und weiterzuentwickeln. Dieses soll alle Funktionsbereiche des Pflegedienstes erfassen.

Ein Schwerpunkt liegt auf den qualitätssichernden Maßnahmen, die von Ihnen koordiniert und gesteuert werden. Durch präventive Maßnahmen helfen Sie so, Qualitätsprobleme zu vermeiden.

Als Qualitätsmanager haben Sie ferner die Aufgabe, die Einrichtungsleitung über den aktuellen Stand der Qualitätsentwicklung zu informieren sowie zu beraten und auf potenzielle Schwachstellen aufmerksam zu machen.

·Sie erarbeiten Verfahren und Standards, die den gesetzlichen Anforderungen gleichermaßen entsprechen wie der Unternehmensphilosophie.

Sie vermitteln bei Schnittstellenproblemen, die im Zusammenhang mit dem Qualitätsmanagement stehen und Sie unterstützen die EL/PDL bei der Umsetzung und Überprüfung der Verfahren und Standards.

Sie stellen außerdem sicher, dass die gesetzlichen Vorgaben konsequent erfüllt werden.

Berufsübergreifende Projekte, Qualitätszirkel und Infoveranstaltungen werden von Ihnen begleitet und koordiniert.

Auch Bewohnern, Angehörigen, Mitarbeitern und externen Partnern werden Sie beratend zur Seite stehen.

Ein weiterer Schwerpunkt ist die Schulung der Mitarbeiter. In diesem Zusammenhang erheben Sie den aktuellen Fortbildungsbedarf unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen, z.B. bei Inkrafttreten neuer Expertenstandards.

Sie wirken mit bei der Planung des Fort- und Weiterbildungsprogramms in enger Kooperation mit der Pflegedienstleitung.

Ferner organisieren Sie Schulungen, die der Pflegedienst eigenverantwortlich planen und durchführen kann. Außerdem arbeiten Sie mit Pflegekräften zusammen, die über das notwendige Wissen auf einem spezifischen Gebiet verfügen.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgechlossene Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft

Sie besitzen eine abgeschlossene Weiterbildung als Qualitätsbeauftragte/r in der Pflege oder

fundierte Kenntnisse in der Bedienung von Computern

Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Kranken- oder Altenpflege mit.

Sie besitzen Organisationstalent, sind entscheidungsfreudig und verantwortungsbewusst.

Sie zeichnen sich durch sicheres Auftreten, sprachliche Gewandtheit,

Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit aus.

Handlungsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Umsetzungsfähigkeit sind für sie ebenso wichtig wie Kompromissfähigkeit.

Sie sind zu Eigenkritik und Selbstreflexion fähig und beweisen in fordernden Situationen Ausgeglichenheit und