Referent*in für Resilienz und Selbsthilfe

Stellenausschreibung: Referent*in für Resilienz und Selbsthilfe

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Stellenausschreibung: Referent*in für Resilienz und Selbsthilfe

wir pflegen e.V. sucht erfahrene/n Referent*in für die Umsetzung und Entwicklung von resilienzstärkenden Selbsthilfeprojekten pflegender An- und Zugehöriger und für die Erweiterung von Selbsthilfekonzepten und -initiativen auf Bund- und Landesebene.

Sie bringen eine wissenschaftliche Ausbildung in Soziologie, Psychologie, Pflege oder Gesundheit, und Erfahrung in Projektentwicklung und -management, mit Herzblut und Wissen über die Situation pflegender Angehöriger. Sie verbinden professionelle Organisationsentwicklung mit der Einbindung ehrenamtlich engagierter Unterstützerinnen.

Bewerbungsfrist: 31. August

Bewerbungen an: info(at)wir-pflegen.net

Über uns

wir pflegen e.V. ist der Bundesverband pflegender An- und Zugehöriger mit derzeit acht Landesvereinen. Als Selbsthilfeorganisation fördert wir pflegen e.V. den Erfahrungsaustausch pflegender Angehöriger zur Unterstützung der eigenen Pflegesituation, zum Zugang zu Entlastungsangeboten, zur Überwindung sozialer Isolation, als Schritt zu gleichberechtigter gesellschaftlicher Teilhabe und zur Gewährleistung von Rechtsansprüchen und Chancengleichheit.

Die Projekte

Die Stelle der Referentin verbindet die Entwicklung eines Prototyps psychosozialer Peer-Begleitung im Rahmen des europäischen Partnerprojekts WELL CARE (Horizon) mit der Entwicklung des Projekts „Resilienz-Stärkung für pflegende An- und Zugehörige“, gefördert vom GKV-Spitzenverband und PKV-Verband (§ 45d SGB XI). und entwickelt Synergien zwischen bestehenden Selbsthilfeakteuren und dem Ausbau digitaler Angebote der gemeinschaftlichen Selbsthilfe.

Die Position

Referent*in Resilienz und Selbsthilfe

Die Stelle ist mindestens 75% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (derzeit 29,25 Std.) und ist zunächst befristet auf den 31. Mai 2027.

Ihre Aufgaben

Sie sind leitend und in Zusammenarbeit mit Mitarbeiterinnen des Bundesverbands für die Umsetzung des deutschen Beitrags zu einem europaweiten Projekt zur Resilienzforschung und -erprobung verantwortlich. wir pflegen e.V. übernimmt hierbei die Verantwortung der Entwicklung eines Prototypen mit nachhaltiger Wirkung nach Abschluss des Forschungsprojekts. Die zentralen Aufgaben umfassen

die Begleitung und Moderierung eines Blended-Learning-Netzwerks (BLN), um ein partizipatives Forschungsdesign zu unterstützen und die Bedürfnisse und Perspektiven pflegender An- und Zugehöriger einzubringen;

die Einführung eines Prototypen zu identifizieren, zu bewerten und in Deutschland zu testen und zu implementieren;

und gemeinsam mit dem deutschen Projektpartner Hochschule Zittau-Görlitz und dem Bundesverband die Grundlagen für eine nachhaltige Entwicklung neuer psychosozialer Peer-Schulungen und Angebote zu sichern.

Sie integrieren diese Entwicklung in die GKV-geförderte Selbsthilfeentwicklung zur Resilienzstärkung und Entlastung pflegender An- und Zugehöriger.

Das Anforderungsprofil

Fachliches Anforderungsprofil:

Abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Hochschulstudium, in Pflege- oder Gesundheitswissenschaften

Kenntnisse zu Partizipation und Teilhabe sowie deliberativer Prozesse in Theorie und Praxis

Analytische, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, Blick für Details

Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, gleichzeitig Spaß an