Stationsleitung - Pflege - Pädiatrie und Kinderrettungsstelle

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Arbeitsort

Berlin

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Kinderbetreuung

Firmenfahrrad-Leasing

Vollständige Stellenbeschreibung

Arbeiten bei Vivantes: Unser Job ist das Leben!

Vivantes ist Berlins größtes Gesundheitsnetzwerk – gemeinsam verbunden in der Arbeit mit und an den Menschen. In über 100 Fachkliniken, Instituten und Pflegeeinrichtungen stellen wir die erstklassige medizinische und pflegerische Versorgung für einen großen Teil der Berliner*innen sicher. Wie Berlin sind wir in jedem Kiez ein wenig anders, aber eben immer auch ganz klar Vivantes.

Stationsleitung - Pflege - Pädiatrie und Kinderrettungsstelle

Referenz-Nr.: KFH1686

Sie möchten gemeinsam mit Ihrem Team eine hochwertige Versorgung von Kindern und Jugendlichen gestalten? Sie suchen eine Aufgabe, in der Führung, Pflegequalität und ein wertschätzendes Miteinander zusammengehören? Dann sind Sie bei uns genau richtig. In unserer Pädiatrie und Kinderrettungsstelle erwartet Sie ein vielseitiges und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld, in dem kein Tag wie der andere ist. Gemeinsam mit einem engagierten interprofessionellen Team sorgen Sie für eine sichere, kindgerechte Versorgung und gestalten die Abläufe auf der Station und in der Kinderrettungsstelle aktiv mit.

Das Vivantes Klinikum im Friedrichshain liegt mit 26 Fachkliniken und 956 Betten zentral an der Landsberger Allee in unmittelbarer Nähe zum Volkspark Friedrichshain. Die Station 47 versorgt als allgemeine Akut- und Infektionsstation mit angegliederter Kinderrettungsstelle Patient*innen aller Altersgruppen – Neugeborene, Säuglinge, Klein- und Schulkinder und Jugendliche. Eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit bildet dabei die Grundlage für eine umfassende und kindgerechte Versorgung. Neben der pflegerischen Versorgung und der Begleitung der Eltern gehört auch die Erst- und Notfallversorgung zu unserem vielfältigen Aufgabenbereich. Mehr zum Einsatzort

Ihre Aufgaben

Führung und gezielte Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Förderung individueller Potenziale

Organisation des stationären Arbeitsablaufs inklusive Personaleinsatzplanung und Umsetzung von Pflegestandards

Sicherstellung von Pflegequalität, Pflegeprozess, gesetzlichen Vorgaben sowie einer professionellen Patient*innen- und Angehörigenkommunikation

Ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachdisziplinen, Berufsgruppen und Vorgesetzten

Sicherstellung von Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Entwicklung innovativer Konzepte zur Mitarbeitendengewinnung und -bindung

Das bringen Sie mit

Staatl. Anerkennung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in sowie Qualifikation für die Stationsleitung, z. B. durch ein Studium im Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine entsprechende Weiterbildung

Idealerweise Fachweiterbildung in der Notfallpflege und fundierte EDV-Kenntnisse

Freude an verantwortungsvoller, selbstständiger Arbeit sowie Organisationstalent und ausgeprägte Führungskompetenz

Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und hohe fachliche sowie sozial-emotionale Kompetenz

Bereitschaft, die Unternehmens-, Team- und Kommunikationskultur aktiv weiterzuentwickeln

Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

Benefits – weil Sie es uns wert sind

Strukturierte Einarbeitung

Attraktive Vergütung nach TVöD

Betriebliche Altersversorgung (VBL)

Möglichkeit der bezuschussten Altersvorsorge

Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf

• Fahrradleasing möglich• Att