Gruppenleiterhelfer (m/w/d) Referenz 1461
Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein
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Details
- Unternehmen
- Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein
- Standort
- Rickling
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 14. September 2026
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Stellenbeschreibung
Gruppenleiterhelfer (m/w/d) Referenz 1461 {Gruppen-, Teamleiter/in}
Landesverein für Innere Mission
Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgruppen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz. In den Segeberger Wohn- und Werkstätten sind wir an verschiedenen Standorten für Menschen mit Behinderungen in den Bereichen Berufliche Bildung, Arbeit, Wohnen und Freizeitgestaltung tätig. Für die Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) der Segeberger Werkstätten in Kaltenkirchen suchen wir Sie ab sofort als Gruppenleiterhelfer (m/w/d) Referenz 1461 Teilzeit | Befristet als Krankheitsvertretung Sie möchten Menschen mit Behinderungen auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und Teilhabe begleiten? Sie suchen eine Aufgabe, die Sinn stiftet und echte Wertschätzung bietet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als **Gruppenleiterhelfer (m/w/d)** schaffen Sie gemeinsam mit uns Perspektiven – für unsere Beschäftigten und für sich selbst. Im Bereich Teilhabe begleiten, assistieren und fördern wir Menschen mit Behinderungen und psychischen Erkrankungen in unseren Einrichtungen, Wohn- und Werkstätten und entwickeln mit ihnen gemeinsam Wege für eine gleichberechtigte und selbstbestimmte Teilhabe am Leben, in der Gesellschaft sowie am Arbeitsleben. Ihre Aufgabe: - Die Beschäftigten in Ihrer Gruppe bei der Arbeit begleiten, anleiten und unterstützen - Mitwirkung bei der Planung, Dokumentation und Umsetzung fördernder Maßnahmen zur Entwicklung der Beschäftigten - Unterstützung der Gruppenleitung im täglichen Gruppenalltag (z. B. bei der Arbeitsorganisation, der Kommunikation mit Beschäftigten und der Vorbereitung von Materialien - Sicherstellung eines wertschätzenden, motivierenden Arbeitsklimas in der Gruppe Wir wünschen uns: - Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf - Aufgeschlossenheit für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung, Teamgeist, Flexibilität und freundliches Auftreten - Anwendungskenntnisse in MS-Office - Organisationstalent sowie eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise - Führerschein der Klasse B oder Klasse C1 erforderlich Wir bieten Ihnen: - Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub - Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements - **Perspektive:** Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung - **Flexibilität:** Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen - **Gemeinschaft:** Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur - **Wissensfluss:** Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke - Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de ( Vielfalt bereichert uns! Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurtei
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