MediplatzMediplatz
A

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Agaplesion Bethanien Diakonie gGmbH - Agaplesion Bethanien Havelstrand

📍 BerlinGesundheitswesen a. n. g.Vollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Agaplesion Bethanien Diakonie gGmbH - Agaplesion Bethanien Havelstrand
Standort
Berlin
Bereich
Gesundheitswesen a. n. g.
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
23. August 2026

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Passende Stellen →

Sie suchen Healthcare-Profis? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

business AGAPLESION WOHNEN & PFLEGEN

directions_car 13589 Berlin

workTeilzeit, Vollzeit

money5626 € / Monat

share Weiterleiten

AGAPLESION auf einen Blick

Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte.

Als Teil dieses Verbunds ist das Agaplesion Bethanien Radeland eine Einrichtung in Berlin-Spandau, die 171 Bewohner:innen mit psychischen Erkrankungen nicht nur ein Zuhause bietet, sondern einen Ort, an dem sie sich sicher und geborgen fühlen. Unser Haus ist auch aus Falkensee und Hennigsdorf schnell erreichbar.

Bewirb dich jetzt als Wohnbereichsleitung in Vollzeit oder Teilzeit (w/m/d).

Was Dich bei uns erwartet

Verantwortungsvolle Pflege: Als Wohnbereichsleitung führst du dein Team, bist Ansprechpartner:in für unsere Bewohner:innen und ihre Angehörigen und gestaltest eine aktivierende, individuelle Pflege auf hohem Niveau

Dokumentation & Planung: Du erstellst die Dienstpläne für dein Team, verantwortest die digitale Pflegeplanung und -dokumentation (DAN-Software) und überprüfst regelmäßig die Pflegebedürftigkeit der Bewohner:innen anhand vorhandener Assessments

Interdisziplinäre Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit Angehörigen, Ärzten und externen Dienstleistern sorgst du dafür, dass die Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohner:innen bestmöglich umgesetzt werden

Förderung der Lebensqualität: Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team individuelle Pflege- und Betreuungskonzepte weiter und ermöglichst unseren Bewohner:innen ein Leben in Würde, Selbstständigkeit und Geborgenheit

Qualitätssicherung: Du evaluierst das Pflegekonzept kontinuierlich, begleitest MD-Prüfungen und wirkst aktiv an qualitätssichernden Maßnahmen mit

Einarbeitung & Entwicklung: Du organisierst die strukturierte Einarbeitung neuer Kolleg:innen, führst Feedback- und Entwicklungsgespräche und unterstützt die langfristige Teamentwicklung

Was uns überzeugt

Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Heilerziehungspfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation sowie eine Zusatzqualifikation als Wohnbereichsleitung

Berufserfahrung: Du verfügst über Erfahrung in der Pflege, und konntest bereits Leitungserfahrung sammeln

Respekt & Miteinander: Der respektvolle, wertschätzende Umgang mit pflegebedürftigen Menschen sowie die Zusammenarbeit im Team sind für dich selbstverständlich

EDV-Kenntnisse: Der Umgang mit dem PC ist dir vertraut, und du arbeitest dich schnell in digitale Pflegedokumentationssysteme wie die DAN-Software ein

Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf dem Niveau B2

Unser Versprechen an dich

Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit bis zu 34 Urlaubstagen, zusätzlich sind der Reformationstag, Weihnachten und Silvester arbeitsfreie Tage

Faire Vergütung: Tarifgehalt zwischen 4.573,00 € und 5.626,30 € (VZ, 39h/Woche) inkl. Pflegezulage, zzgl. Sonderzahlung und Zuschläge

Zusätzliche Unterstützung: Familienbudget, Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge

Mobilität & Fitness: Dienstrad-Leasing sowie ein Zuschuss zum EGYM Wellpass

Weiterbildung & Karriere: Individuelle Fort- und Weiterbildungen

Planbare Work-Life-Balance: Frühzeitige Dienstplanung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie (unser Frühdienst beginnt um 07:30 Uhr)

Attraktive Extras: 1.500 € Prämie für Mitarbeiteremp

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →

Mission Personal Jobportale

Spezialisierte Jobportale für jede Branche - alle aus dem Hause Mission Personal GmbH, Münster.