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Hochtaunus-Kliniken gGmbH

Stellvertretende Klinikpflegeleitung (m/w/d)

Hochtaunus-Kliniken gGmbH

📍 Bad HomburgKrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)Mehr Klinik it JobsKlinik it in Bad Homburg

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Details

Unternehmen
Hochtaunus-Kliniken gGmbH
Standort
Bad Homburg
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
14. September 2026

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Stellenbeschreibung

Zentrale Notaufnahme

Standort: Bad Homburg | Unternehmen: Hochtaunus-Kliniken gGmbH

Stellvertretende Klinikpflegeleitung (m/w/d) – Station E2 Ost

Stellen Sie sich mit uns den täglichen Herausforderungen der Patientenversorgung mit Fingerspitzengefühl, Verlässlichkeit und Organisationsgeschick. Unterstützen und führen Sie zum 01.10.2026 unser Team der hämatoonkologischen Station E2 Ost als

Stellvertretende Klinikpflegeleitung (m/w/d)

Stellennummer KPSKPL-GXHH

in Vollzeit am Standort Bad Homburg.

Ihr Engagement – das bringen Sie mit:

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/-r Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Altenpfleger/-in (m/w/d)

Sie konnten bereits Erfahrungen bei der Umsetzung der vielfältigen Führungsaufgaben sammeln

Sie fördern und fordern Ihre Teammitglieder durch eine offene Kommunikation, überdurchschnittliches Engagement, eine hohe Flexibilität und Ihre persönliche Vorbildwirkung

Die Qualität der pflegerischen Versorgung ist für Sie wichtig und Sie motivieren Ihr Team zur ständigen Qualitätssicherung und -weiterentwicklung

Die vielen internen und externen Schnittstellen entwickeln Sie mit Fingerspitzengefühl und Durchsetzungskraft weiter. Neue Strukturen und Prozesse machen Ihnen keine Angst. Sie verstehen diese als Chance sich persönlich weiterzuentwickeln

Mit Organisationsgeschick, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein gehen Sie durch Ihr Arbeitsleben, arbeiten gern in multiprofessionellen Teams und leben Interdisziplinarität

Sie haben einschlägige Erfahrungen in der pflegerischen Versorgung von onkologischen Patientinnen und Patienten

Die Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Fachabteilungen gestalten Sie konstruktiv und vertrauensvoll

Unsere Stärken als Arbeitgeber:

Eine interessante, vielseitige (Führungs-) Aufgabe mit hohem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum

Eine strukturierte Einarbeitung

Ein motiviertes, interdisziplinäres Team und ein angenehmes Betriebsklima

Attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K

Eine tariflich geregelte betriebliche Altersvorsorge

Einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz

Arbeiten mit der elektronischen Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote

Ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet

Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird. Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Noch Fragen? Dann stehen Ihnen Frau Seefeldt (Tel. Nr.: 06172/14 3485), Pflegedirektorin, sowie das Recruitingteam (Tel. Nr.: 06172/14- 1290), Personalabteilung, gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Stellennummer, bevorzugt online, an

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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