Anästhesietechnischer Assistent (ATA) / Pflegefachkraft (gn*) Funktionsdienst Anästhesiepflege

Anästhesietechnischer Assistent (ATA) / Pflegefachkraft (gn*) Funktionsdienst Anästhesiepflege

Unbefristet | In Voll- oder Teilzeit mit max. 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L KR 8-9 zzgl. Universitätsklinikzulage und ggf. weiteren Zulagen | Anästhesiefunktionsdienst | Gerne auch als Berufs- und Wiedereinsteiger*in | Kennziffer 10342

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Anästhesiefunktionsdienst. Wir wollen Magnetkrankenhaus werden – am besten mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

Mitwirkung bei allen gängigen Anästhesieverfahren für operative und diagnostische Eingriffe

Versorgung von Notfallpatient*innen im Schockraum, Diagnostik und OP

Betreuung, Überwachung und Pflege der Patient*innen im Aufwachraum

Fachgerechte Bedienung von technischen Hilfsmitteln und Geräten

ANFORDERUNGEN:

Ausbildung zur Anästhesietechnischen Assistenz (ATA) oder zum (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachmann / Pflegefachfrau (gn*)

WIR BIETEN:

Vergütung nach TV-L KR 8-9, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)

30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester

Begleitung durch qualifizierte Praxisanleiter*innen

Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle

Möglichkeit mit Bereitschaftsdienst zu arbeiten

Möglichkeit ohne Bereitschaftsdienst zu arbeiten (nur im AOZ)

App-basierte Bereitschaftsdienstplanung

Sehr gute Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kostenlose Lernplattformen(CNE)

Möglichkeit der Hospitation

Kindernotfallbetreuung

Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Weitere Informationen findest Du auf unserer Karriere-Landing-Page.

Rückfragen an: Daniel Koppitz, Pflegedienstleitung, T 0251 83-49433

Are you from abroad and interested in working with us in the field of nursing? Then please apply through our page for International Nursing Professionals – we look forward to hearing from you!

Jetzt .

BESTE BEDINGUNGEN:

Abwechslungsreich

Familienfreundlich

Fort- und Weiterbildung

Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums

Weitere Vorteile

Abwechslungsreich

Familienfreundlich

Fort- und Weiterbildung

Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums

Weitere Vorteile ...

(*gn=geschlechtsneutral)

Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Unser Hinweis an Personaldienstleister:

Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.