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Universitätsklinikum Münster / UKM

Pflegerische Bereichsleitung (gn*) Zentral OP

Universitätsklinikum Münster / UKM

📍 MünsterKrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Universitätsklinikum Münster / UKM
Standort
Münster
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
13. September 2026

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Pflegerische Bereichsleitung (gn*) Zentral OP

Kennziffer:

12580

Unbefristet | Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L KR 13 zzgl. Universitätsklinikzulage und ggf. weiteren Zulagen | Pflege | Zentral-OP

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in unserem Zentral-OP. Hier arbeitet unser fachübergreifendes OP-Team unter anderem in den Schwerpunkten Neurochirurgie, Orthopädie und Kinderchirurgie. Als Bereichsleitung übernimmst Du gemeinsam mit der OP-Leitung fachliche und organisatorische Verantwortung und bist weiterhin aktiv in die operative Versorgung eingebunden – am besten mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

Unterstützende Übernahme der Fachverantwortung im zugeordneten OP-Bereich

Unterstützung der OP-Leitung bei der personellen und organisatorischen Leitung des Teams

Mitwirkung bei der bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung

Unterstützung bei der Organisation der Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte

Enge Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen, insbesondere Einkauf und Aufbereitungseinheit für Medizinprodukte (AEMP)

Aktive Mitarbeit im Operationssaal sowie anteilige Teilnahme an Bereitschafts- und Rufdiensten

ANFORDERUNGEN:

Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische Assistenz (OTA) oder als Pflegefachkraft

OP-Fachweiterbildung wünschenswert

Berufserfahrung im OP-Bereich wünschenswert

Ausgeprägtes Qualitäts- und Organisationsbewusstsein

Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Fähigkeit zu strukturiertem und vorausschauendem Handeln

WIR BIETEN:

Vergütung nach TV-L KR13, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)

30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung

Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Rückfragen an: Daniel Koppitz, T 0251 83-49433

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