Pflegefachkraft Flexpool Altenpflege (m/w/d)
Theodor-Wenzel-Werk e. V.
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Details
- Unternehmen
- Theodor-Wenzel-Werk e. V.
- Standort
- Berlin
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 16. September 2026
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Stellenbeschreibung
Zeit für gute Pflege
Ab sofort | Voll- oder Teilzeit | unbefristet | nur Spätdienste
Das Theodor-Wenzel-Werk baut einen Altenpflege-Flexpool für unsere drei Senioreneinrichtungen in Frohnau, Spandau und Charlottenburg auf. Werde Mitglied in unserem engagierten Springer-Team - mit unserer Flexpool-Zulage kommst du auf ein durchschnittliches Jahresgehalt in Höhe von über 60.000€ (bei Vollzeit).
Verstärke unser großartiges Team als Pflegefachkraft (m/w/d) - Altenpflege Springer
Dein Dienstplan ist schon am Ende des Vorvormonats bekannt.
Freu Dich auf eine umfassende Einarbeitung in unseren drei Einrichtungen.
Spätdienst von 13:45 - 22:12 Uhr.
Deine Aufgaben:
Fachgerechte und bewohnerorientierte Pflege und Betreuung
Dokumentation und Kontrolle der durchgeführten Pflegemaßnahmen
Regelmäßige Teilnahme an Dienstbesprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen
Umsetzung und Verbesserung des Pflegekonzeptes
Einsätze ausschließlich im Spätdienst und an zwei Wochenenden pro Monat
Wechselnde Einsätze in unseren drei Pflegeeinrichtungen (Spandau, Charlottenburg und Frohnau)
Dein Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege)
Du bringst die Bereitschaft und Flexibilität mit dich in neue Teams und auf verschiedenen Wohnbereichen einzuarbeiten
Du pflegst einen einfühlsamen Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und hast dabei ein freundliches Auftreten
Du lebst die Werte Offenheit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Deine Vorteile:
Unbefristeter Dienstvertrag
Überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DWBO, EG 7 (4.503€ – 5.088€/mtl., bei Vollzeit) - inklusive der Flexpool-Zulage in Höhe von 800€ (Teilzeit entsprechend anteilig)
Ein volles 13. Monatsgehalt
31 Urlaubstage
Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Kinderzuschlag (88,35 €/Kind, anteilig bei Teilzeit)
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen inkl. Freistellung und Kostenübernahme
Zuschuss zum BVG/Deutschlandticket -Ticket sowie günstige Leasingrad-Konditionen und vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften
Mitarbeiter-Rabattprogramm (Corporate Benefits)
kostenlose Heiß- und Kaltgetränke
Dein Kontakt zu uns:
Wir freuen uns über Deine Bewerbung und melden uns schnellstmöglich bei Dir zurück.
Deine Ansprechpartner sind:
Sabine von Paczensky und Tenczin, Einrichtungsleiterin
030/ 37 50 50 und
Yamac Kiziltan, Team Recruitment
030/ 81 09 11 14
Unsere Einrichtungen sind:
Haus Rüsternallee – Ev. stationäre Pflegeeinrichtung
Rüsternallee 4–6,
14050 Berlin (Charlottenburg)
Fischer-Dittmer-Heim – Ev. stationäre Pflegeeinrichtung
Hohenzollernring 119,
13585 Berlin (Spandau) und
Haus Friedenshöhe – Ev. stationäre Pflegeeinrichtung
Sigismundkorso 68–70,
13465 Berlin (Frohnau)
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#JobsimTWW
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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