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BG Klinikum Bergmannstrost Halle

Assistenzarzt für Physikalische und Rehabilitative Medizin (m/w/d)

BG Klinikum Bergmannstrost Halle

📍 HalleKrankenhäuserTeilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)Mehr Assistenzarzt JobsAssistenzarzt in Halle

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Details

Unternehmen
BG Klinikum Bergmannstrost Halle
Standort
Halle
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
4. September 2026

Markt für Assistenzarzt in Halle

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Stellenbeschreibung

Assistenzarzt für Physikalische und Rehabilitative Medizin (m/w/d) Ärztlicher Dienst

Einsatzort: Halle (Saale)

Umfang: Teilzeit

Beginn: ab 01.11.2026

Befristung: Befristet

Vergütung TV-Ärzte BG Kliniken

Klinik für Physikalische und Rehabilitative Medizin

Komm. Direktorin der Klinik: Dr. med. Julia Troitsch

Die Klinik für Physikalische und Rehabilitative Medizin verfügt über 71 Betten und ist für alle ambulanten und stationären Verfahren der medizinischen und beruflichen Rehabilitation im berufsgenossenschaftlichen Heilverfahren zugelassen.

Die Stelle ist in Teilzeit mit 36 Stunden wöchentlich ausgeschrieben und zunächst für 3 Jahre befristet.

Bewerbungsfrist: 10.09.2026

Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken– Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Inklusion bei den BG Kliniken | BG Kliniken

Unsere Benefits

Für den Geldbeutel

Attraktive Vergütung gemäß TV-Ärzte BG Kliniken einschließlich Sozialleistungen (z. B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „Alten Leipziger“)

Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen (VL)

Wir lieben Weiterentwicklung

breites, berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“

vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen

Möglichkeit an der Teilnahme von Human Factors Competence Trainings (HFCT), die in Kooperation mit der Lufthansa Group entwickelt wurden

Privatleben und Beruf in Einklang

30 Tage Urlaub

digitales Arbeitszeit- und Urlaubskonto, jederzeit für Sie einsehbar

zertifizierter familienfreundlicher Arbeitsgeber (Zertifikat berufundfamilie)

Möglichkeit der Kinderbetreuung durch Kooperation mit einer Kindertagesstätte

Kein Sprung ins kalte Wasser

Onboarding-Woche, um richtig anzukommen

Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen

Mitarbeitervergünstigungen

Sie profitieren bei Corporate Benefits mit diversen Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern

Allen Mitarbeitern steht unser Mitarbeiter-Parkhaus zu günstigen Konditionen zur Verfügung

Zuschuss zum Job-Ticket

Für den Geldbeutel

Attraktive Vergütung gemäß TV-Ärzte BG Kliniken einschließlich Sozialleistungen (z. B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „Alten Leipziger“)

Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen (VL)

Wir lieben Weiterentwicklung

breites, berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“

vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen

Möglichkeit an der Teilnahme von Human Factors Competence Trainings (HFCT), die in Kooperation mit der Lufthansa Group entwickelt wurden

Privatleben und Beruf in Einklang

30 Tage Urlaub

digitales Arbeitszeit- und Urlaubskonto, jederzeit für Sie einsehbar

zertifizierter familienfreundlicher Arbeitsgeber (Zertifikat berufundfamilie)

Möglichkeit der Kinderbetreuung durch Kooperation mit einer Kindertagesstätte

Kein Sprung ins kalte Wasser

Onboarding-Woche, um richtig anzukommen

Eine umfassende und strukturiert

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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