Beiersdorf - Job Offer
Universitätsklinikum Köln
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Details
- Unternehmen
- Universitätsklinikum Köln
- Standort
- Köln
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 18. September 2026
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Stellenbeschreibung
28.08.2026
Beiersdorf - Job Offer
German skills required!
Vertragsart: Unbefristet / Vollzeit
Land / Stadt: Deutschland / Hamburg
Unternehmen: Beiersdorf AG
Funktionsbereich: Vertrieb
Deine Aufgaben
Deine Einstiegsmöglichkeiten bei uns sind Junior-Positionen entweder im Key Account Management oder Shopper & Customer Marketing am Standort Hamburg.
Im Key Account Management bist du Hauptansprechpartner*in für unsere Kunden. Du bist verantwortlich für die Listung von Produkten und deren Distribution, sowie für die Planung und Exekution von Promotion-Aktivitäten. Neben der Kundenplanung führst du Jahresgespräche und verhandelst Einkaufspreise und Konditionen mit unseren Handelspartnern.
Im Shopper & Customer Marketing verantwortest du die Weiterentwicklung und Erreichung der Geschäftsziele in einer Beiersdorf Kategorie wie z.B. der Gesichtspflege. Du bist verantwortlich für die Konzeption von Go-to-market Strategien für Neuprodukte, setzt innovative Promotion-Konzepte auf Basis von Markt-, Kunden- und Shopper-Analysen um und entwickelst die Verkaufsunterlagen für unsere Handelspartner.
Dein Profil
Wir suchen Sales Talente (w/m/d), die uns durch ihre Motivation, Begeisterungs- und Kommunikationsfähigkeit
sowie ausgeprägte analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Folgende Erfahrungen und Eigenschaften sind uns wichtig:
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
Erste Erfahrungen im Vertrieb und/oder Trade Marketing
Begeisterung für unsere LOVE Brands
Kommunikationstalent und Durchsetzungsvermögen
Ausgeprägtes analytisches und vernetztes Denkvermögen
Selbstreflektionsfähigkeit und Wille zur persönlichen Weiterentwicklung
Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse
Very good knowledge of German and English
Der Prozess
Sobald du deine Initiativbewerbungen eingereicht hast, startet der Recruitingprozess, bei dem du uns und wir dich
richtig kennenlernen möchten. Dies passiert in mehreren Schritten: Wenn dein Profil zu unseren
Einstiegsmöglichkeiten passt, erfolgt eine Einladung zu einem Online-Test, der dir und uns eine Einschätzung über
deine kognitiven Fähigkeiten ermöglicht. Solltest du diesen Test überdurchschnittlich abschließen, wird ein erstes
Interview mit Führungskräften aus dem Sales Bereich erfolgen. Wenn dieses für dich und uns positiv verläuft,
suchen wir für dich eine konkrete Einstiegsmöglichkeit.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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