Diabetesberatung DDG (m/w/d) in Teilzeit (50%)
Niels-Stensen-Kliniken Bramsche GmbH
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Details
- Unternehmen
- Niels-Stensen-Kliniken Bramsche GmbH
- Standort
- Bramsche
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 14. September 2026
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Stellenbeschreibung
Diabetesberatung DDG (m/w/d) in Teilzeit (50%)
Niels Stensen Kliniken GmbH Jobportal
Niels-Stensen-Kliniken Bramsche
Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
Teilzeit
Wir über uns
Die Niels-Stensen-Kliniken Bramsche bieten höchste medizinische und pflegerische Kompetenz in den Fachrichtungen Psychiatrie und Psychotherapie, Psychosomatik und Psychotherapie sowie in der Inneren Medizin. Jährlich vertrauen sich uns etwa 15.000 Patient*innen an. Unsere Einrichtung gehört zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken.
Ihr Aufgabenbereich
Individuelle und selbstständige Betreuung von Klient*innen mit Diabetes mellitus Typ 1, 2 und 3
Diabetestherapie-Einstellung und Therapieanpassung in Form von Individualberatungen
Planung, Organisation und Durchführung von Einzelschulungen
Basiskenntnisse in der Insulinpumpentherapie (CSII, CGM & rtCGM)
Erarbeiten und Umsetzen von Therapieplänen in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst
Durchführung administrativer Tätigkeiten
Mitarbeit bei der Qualitätssicherung
Schulung der Mitarbeitenden
Ihr Profil
Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und/oder MFA (m/w/d)
Idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur Diabetesberatung DDG oder Interesse diese zu absolvieren
Patientenorientiertes, soziales und wirtschaftliches Handeln im Sinne unseres Leitbildes
Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
Professionelles Pflegeverständnis
Empathische Kommunikationsfähigkeit mit Klient*innen, Zugehörigen und den Berufsgruppen
Ihre Arbeitsweise ist von Selbstständigkeit und Eigeninitiative geprägt
Gründe, die für uns sprechen
Möglichkeit der Hospitation und Diskretion im Bewerbungsverfahren
Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team
Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm)
Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen sowie das Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto
Sie möchten mehr über uns erfahren?
Gerne steht Ihnen der Pflegedirektor Maik Wißkirchen unter der Telefonnummer 05461 805-1650 zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Onlinekarriereportal.
#jetztverbünden
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