Kodierfachkraft (m/w/d)
Hochtaunus-Kliniken gGmbH
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Details
- Unternehmen
- Hochtaunus-Kliniken gGmbH
- Standort
- Bad Homburg
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 15. September 2026
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Stellenbeschreibung
Mit rund 625 Betten an den Standorten Bad Homburg, Usingen und Königstein ist die Hochtaunus-Kliniken gGmbH der stationäre Vollversorger im Hochtaunuskreis und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität in Frankfurt am Main. Mit unseren Neubauten an den beiden Standorten Bad Homburg und Usingen positionieren wir uns mit einem umfassenden, interdisziplinären und integrierten Angebot in der regionalen Kliniklandschaft.
Unterstützen Sie schon bald unser Medizincontrolling als
Kodierfachkraft (m/w/d)
Stellennummer KSKOFK-CXHH
in Vollzeit, am Standort Bad Homburg.
Das Team der Kodierfachkräfte betreut unsere Fachabteilungen an den Standorten Bad Homburg, Usingen und Königstein durch begleitende Primärkodierung und Beratung bei der medizinischen Dokumentation.
Ihre Ihre Aufgaben:
Ihr Engagement - das bringen Sie mit:
- Selbstständige Kodierung der stationären Behandlungsfälle nach den amtlichen ICD- und OPS-Katalogen entsprechend den Deutschen Kodierrichtlinien sowohl im Verlauf als auch bei Fallabschluss für eine zeitnahe Fallabrechnung
- Kontrolle und Bearbeitung der QS-Bögen zur Qualitätssicherung
- Mitwirkung im MD-Prüfverfahren
- Unterstützung der Ärzte und Pflegenden bei der Dokumentation
- Sie haben eine medizinische oder pflegerische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen
- Sie haben eine Weiterbildung zur Kodierfachkraft oder zum/zur medizinischen Dokumentar/-in (m/w/d) abgeschlossen und verfügen bereits über praktische Erfahrung im Bereich der Kodierung oder Abrechnung.
- Analytisches Denkvermögen, gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sind Ihre Stärke und Sie sind gerne bereit, sich stetig fortzubilden und weiterzuentwickeln.
- Sie treten sicher und freundlich auf, arbeiten genau, selbstständig und zuverlässig.
Unsere Stärken als Arbeitgeber:
- Eine strukturierte Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten
- Motivierte, interdisziplinäre Teams und ein angenehmes Betriebsklima
- Ein mit neuer Technik ausgestatteter und moderner Arbeitsplatz
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD-K sowie eine betriebliche Altersversorgung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Ihren persönlichen Interessen
- Ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet
- Attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim
- Die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote
- Parkplatzmöglichkeiten zu attraktiven Konditionen
- Attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim
- Flexible Kinderbetreuung in der direkt neben der Klinik gelegenen Kindertagesstätte
- Vergünstigungen für Mitarbeitende in der Apotheke und der hauseigenen Kantine
Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird. Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Noch Fragen? Dann stehen Ihnen Frau Dr. med. E. Zepernick-Zimmermann ( (Mo./Mi./Do.) oder per E-Mail: ), Lt. Medizincontrolling und das Recruitingteam (06172/14 1290) jederzeit gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Stellennummer, bevorzugt online, an
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Mit Ihrer Bewerbung willigen Sie der Speicherung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist
jederzeit möglich. Weitere Hinweise auf unsere Datenschutzbestimmungen finden Sie unter:
Hochtaunus-Kliniken gGmbH • Personalabteilung • Zeppeli
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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