Pflegefachkraft Somatik-Pool
ST. Martinus-Krankenhaus Düsseldorf
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Details
- Unternehmen
- ST. Martinus-Krankenhaus Düsseldorf
- Standort
- Düsseldorf
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 14. September 2026
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Stellenbeschreibung
St. Hedwig Krankenhaus
Das Alexianer St. Hedwig-Krankenhaus Berlin ist Teil der Alexianer St. Hedwig-Kliniken Berlin GmbH, einem akademischen Lehrkrankenhaus der Charité. An zwei Standorten – in Berlin-Mitte und Treptow-Köpenick – versorgen über 2.500 Mitarbeitende jährlich rund 150.000 Patientinnen und Patienten in 17 somatischen und psychiatrischen Kliniken. Einsatzstelle: Somatik-Pool am St. Hedwig-Krankenhaus
Dienstplanung individuell über die App – InSitu
Urlaubsplanung individuell planbar und unabhängig von Kollegen
Bereichsübergreifender Einsatz für mehr Abwechslung
Feste persönliche Ansprechpersonen
Ihre Aufgaben
Ganzheitliche Pflege und Betreuung unserer Patienten
Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
Erstellung und Umsetzung individueller Pflegeplanungen
Begleitung von Arztvisiten und Durchführung ärztlicher Anordnungen
Pflegedokumentation in der digitalen Patientenakte
Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
Beratung und Einbeziehung von Angehörigen
Ihr Profil
Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson, z. B. als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Krankenpfleger oder Altenpfleger (mwd)
Teamgeist, Organisationsgeschick und Freude an einem breitgefächerten Aufgabengebiet
Begeisterung an der Versorgung unserer Patienten
Engagement sowie Einsatzfreude an der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team
Offene konstruktive Kommunikationsbereitschaft
Ethisch fundiertes Pflegeverständnis
Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens
Unser Angebot
Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf unterschiedlichen Stationen in der Somatik
Strukturierte, individuelle Einarbeitung in unterschiedlichen Bereichen
Interne und externe Fortbildungsangebote einschließlich Fachweiterbildung
Nutzung multimedialer Fortbildungsmöglichkeiten via CNE
EDV-gestützte Pflegedokumentation
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. einer arbeitgebergeförderten Altersversorgung
Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen
30 Tage Grundurlaub + bis zu 10 Tage Zusatzurlaub (3-Schicht-System)
Teilarbeitgeberfinanziertes Monatsticket des ÖPNV
Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)
Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Zuschuss zum Mitgliedsbeitrag bei Urban Sports)
Bruttogehalt: 3.690,41 Euro – 4.475,88 Euro*
*Monatliches Tarifentgelt gemäß AVR/C für GKP EG P8 in Höhe von 3.690,41 Euro (St. 2) bis 4.475,88 Euro (St. 6) entsprechend Berufserfahrung zuzüglich Zulagen einschl. VL-Zuschuss, Zuschlägen und Leistungsentgelt (plus ca. 395,00 Euro) bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Std. und zuzüglich eines arbeitgeberfinanzierten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 5,60 %. Die Höhe der Jahressonderzahlung im Nov. eines Jahres orientiert sich an dem TVöD-K. (Stand: Januar 2026).
Kontakt
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