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Uniklinik RWTH Aachen

Verwaltungsangestellte/-r (m/w/d) im Bereich der Notaufnahme

Uniklinik RWTH Aachen

📍 AachenKrankenhäuserVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Uniklinik RWTH Aachen
Standort
Aachen
Bereich
Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
14. September 2026

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Stellenbeschreibung

Verwaltungsangestellte/-r (w/m/d) im Bereich der Notaufnahme

HeyJobs-geprüft

Aachen

Vollzeit

Vor 4 Stunden veröffentlicht

Verwaltungsangestellte/-r (w/m/d) im Bereich der Notaufnahme

Einsatzort: Geschäftsbereich Patientenmanagement - Administration Notaufnahme

Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche); Schicht- und Wechseldienst

Befristung: Befristet, gemäß § 14 TzBfG Abs. 1 Satz 3 für 2 Jahre mit der Option einer Verlängerung

Einstieg: Frühestmöglich

Vergütung: EG 6 TV-L

Ihre Aufgaben

Eigenständige Aufnahme der Patientinnen und Patienten im administrativen und organisatorischen Setting

Selbstständige Vor- und Nachbearbeitung der Patientenaufnahmen sowie der Vorausszahlungs- und Zuzahlungsregelungen

Durchführung von Kostensicherungsmaßnahmen

Ansprechpartner/-in für Anfragen von Patientinnen, Patienten und Klinikmitarbeitenden sowie die selbstständige Bearbeitung der dazugehörigen Korrespondenz

Triagierung der Patientinnen und Patienten nach dem Manchester Triage System

Enge Zusammenarbeit mit hausinternen Administrations- und Verwaltungsbereichen als auch mit dem Personal der Notaufnahme

Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Medizinischen oder Zahnmedizinischen Fachangestellte/-n

Mehrjährige Berufserfahrung als Medizinische oder Zahnmedizinische Fachangestellte/-n im administrativen Bereich erwünscht

Bereitschaft zum Springen in die Polikliniken/stationären Leitstellen

Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Nachweis über einen abgeschlossenen Triage-Kurs erwünscht

Sicheres Agieren auch in herausfordernden Situationen

Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten

Konfliktfähigkeit

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten…

30 Tage Urlaub

Mitarbeitende werben Mitarbeitende für verschiedene Berufsgruppen / Prämie von 3.000 Euro

Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf!

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - planen Sie mit uns Ihre Karriere - wir bieten Ihnen über 300 Möglichkeiten dazu an

Entspannter Arbeitsweg - vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz

Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Kinderland, flexible Arbeitszeitmodelle sowie vielfältige Beratungs- und Unterstützungsangebote

zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Personalbetreuung)

Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie

Mit Corporate Benefits gibt es attraktive Rabatte beim Shoppen

Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende

Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants

Unser stressfreier Bewerbungsprozess:

Schritt 1: Schnell und einfach bewerben - mit oder ohne Lebenslauf.

Schritt 2: Wir nehmen Kontakt auf und besprechen, ob wir noch weitere Unterlagen benötigen.

Schritt 3: Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen.

Schritt 4: Wir haben ein Match - dann kommt das Vertragsangebot!

Schritt 5: Nach der Unterschrift starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für den ersten Arbeitstag.

Es gibt noch offene Fragen? Gerne trotzdem bewerben!

Wir beantworten alle Fragen in einem persönlichen Gespräch.

Wir freuen uns!

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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