Gesundheits- und Krankenpfleger - Intensivstation (m/w/d)
Krankenhaus Neuwittelsbach - Barmherzige Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul
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Details
- Unternehmen
- Krankenhaus Neuwittelsbach - Barmherzige Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul
- Standort
- München
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 15. September 2026
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Stellenbeschreibung
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Das Krankenhaus Neuwittelsbach ist eine Fachklinik für Innere Medizin mit 122 Betten und 10 tagesklinischen Plätzen. Neuwittelsbach betreibt eine internistische Intensivstation mit 10 Bettplätzen. Träger des Krankenhauses sind die Barmherzigen Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul. Unser medizinisches Spektrum umfasst die Schwerpunkte Kardiologie, Pneumologie, Akutgeriatrie, Gastroenterologie, Rheumatologie und Schlafmedizin. Wir verbinden zukunftsorientierte Medizin und ausgezeichnete Pflege mit gelebten christlichen Werten.
Gesundheits- und Krankenpfleger - Intensivstation (m/w/d)
Voll- oder Teilzeit
Renatastraße 71A, 80639 München, Deutschland
Mit Berufserfahrung
17.08.26
Wir sind die Kongregation der Barmherzigen Schwestern. In unseren 16 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2000 Mitarbeiter:innen bieten wir für die unterschiedlichsten Berufe einen Platz - und bei jedem dürfen Sie genau der Mensch sein, der Sie sind - unabhängig von ihrer Religion und Nationalität!
Das Krankenhaus Neuwittelsbach im Münchner Stadtteil Nymphenburg ist eine Fachklinik für Innere Medizin. Mit 132 Betten ist die Klinik ein kleines, familiäres Haus – aber sie verfügt über alles, was zur Patientenversorgung benötigt wird: vom hauseigenen Labor über eine Röntgenabteilung bis hin zur Physiotherapie! So wurden wir auch im Jahr 2022 Testsieger aufgrund unseres besonders guten Services und Leistungen.
Was Sie bei uns erwartet – wir freuen uns auf Sie:
Eine Attraktive Vergütung nach einem der besten Vergütungstarifverträge im sozialen Bereich (AVR)
Attraktive Zulagen, Prämien und Sonderzahlungen, wie z.B.
Jahressonderzahlung: Je nach Eingruppierung 86% oder 76%
Kongregationszulage Allgemein in Höhe von 41,67€ brutto mtl.
Einspringprämie: 20% der zusätzlich übernommenen Arbeitszeit für ein kurzfristiges Einspringen aus einem geplanten Frei- oder Urlaubstag
Pflegezulage + Leistungsentgelt in Höhe von ca. 200€ - 250€ brutto mtl.
Nachtdienst 20%; Samstagszuschlag 20%; Sonntagszuschlag 25%; Feiertagszuschlag: 35%
Wechselschichtzulage: 250€
Anreizsystem inkl. Treueprämie für die ITS, OP, Anästhesie, Radiologie und Funktionsdienst;Leistungsprämie Praxisanleitung je nach Eingruppierung in Höhe von 100 € oder 300 € brutto mtl.;Intensivzulage in Höhe von 100 € brutto + höhere Eingruppierung
30 Tage Urlaub, zusätzlich 24. und 31.12. frei als tarifliche Feiertage und Zusatzurlaub bis zu 9 Tagen
5 Tage bedarfsgerechte Fortbildung
Kostenlose Adelholzener Getränke am Arbeitsplatz
Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4,8%
Eine unterstützende und warmherzige Atmosphäre, bei der nicht die Gewinnmaximierung, sondern der Mensch und die Werte im Mittelpunkt stehen
Mitarbeiter*innen-Rabatte und Sonderkonditionen über die Einkaufsplattform „Corporate Benefits“
Zusätzliche Benefits, u.a. JobRad und eGYM Wellpass Mitgliedschaft
Eigene, preiswerte Mitarbeiterwohnung (nach Verfügbarkeit)
* alle Sozialleistungen und weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite
Ihre Aufgaben – denn hier ist Ihr Einsatz gefragt:
Pflege unserer Patient:innen auf der internistischen Intensivstation
Sicherstellung unsere hochwertigen pflegerischen Qualität
Voraussetzungen – darum sind Sie unsere erste Wahl:
Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft Krankenschwester/Pfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
Fachkompetenter Mitarbeiter (m/w) mit Intensiverfahrung
Wünschenswert (kein muss) wäre eine Fachweiterbildung für Intensiv und Anästhe
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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