Sozialpädagoge / Sozialarbeiter im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Vollzeit

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitsort

Göttingen

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Jahressonderzahlung

Firmenfahrrad

Betriebliche Altersvorsorge

Jobticket

Verkehrsanbindung

Vollständige Stellenbeschreibung

befristet / in Vollzeit (38,5 Std.) / vom 01.04.2027 bis 31.03.2028 / ID 10801-8026 / Standort: Göttingen

In unserem ambulanten beruflichen Reha-Zentrum in Göttingen begleitest du Menschen nach Krankheit oder Unfall auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben. Du wirkst bei Seminaren, Beratungen und Betriebsbesuchen mit, übernimmst schrittweise eigene Aufgaben und lernst die vielfältigen Bereiche der beruflichen Rehabilitation kennen.

Deine Aufgaben sind:

Case Management – Um die erfolgreiche Wiedereingliederung unserer Rehabilitanden in den Arbeitsmarkt zu fördern, begleitest du sie während des Assessments und der Integrationsmaßnahme.

Kompetenzförderung – Du planst und realisierst Seminarangebote, die fachliche sowie Schlüsselkompetenzen unserer Rehabilitanden stärken, Bewerbungsprozesse unterstützen und ggf. die Kulturtechniken (z. B. Deutsch, Mathe, EDV) auffrischen.

Praktikums- und Arbeitsplatzakquise – Du unterstützt aktiv bei der Akquise von Praktika und Arbeitsplätzen und hilfst bei der Arbeitsmarktrecherche.

Dokumentation und Kooperation – Du dokumentierst den Verlauf der Maßnahmen und arbeitest eng mit den Rehabilitationsträgern zusammen.

Das wünschen wir uns:

Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit

Dich interessieren Themen wie berufliche Rehabilitation, Teilhabe am Arbeitsleben nach SGB IX, Case Management

Du bist kommunikationsstark und empathisch

Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen bist du sicher

Du schätzt den fachlichen Austausch in einem vielseitigen Team

Das bieten wir dir:

Deine Chance, Gutes zu tun – wir eröffnen neue Perspektiven für benachteiligte Menschen

Hausinterner Tarifvertrag – angelehnt an den TV DN - Eingruppierung Teil C Anlage II / 2083,48 € (bei VZ)

Zusätzlich – Jahressonderzahlung, Kinderzulagen und Zuschüsse Jobticket etc.

Vorsorge – darüber hinaus abgesichert durch eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

Urlaub – 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24.12. und 31.12.

Work-Life-Integration – Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, kein Schicht- und Wochenenddienst

Unser Standort – Arbeitsumfeld in naturnaher Umgebung mit Anbindung an die Leinewiesen oder in direkter Erreichbarkeit ein vielfältiges Angebot von Cafés, Restaurants als auch Läden zur Erledigung des täglichen Bedarfs sowie der Innenstadt, eine gute Anbindung an den ÖPNV - plus vorhandenes Dienstfahrrad