Kodierkraft im Medizincontrolling (m/w/d)

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “ Ihre Aufgaben: Fallbegleitende und/oder nachträgliche Kodierung von stationären und ausgewählten ambulanten Fällen (ICD, OPS, G-DRG) Prüfung der Vollständigkeit und Plausibilität der medizinischen Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Pflegekräften zur Sicherstellung einer DKR-konformen Dokumentation Unterstützung von Inhouse-Prüfungen Mitarbeit bei der Optimierung von Kodier- und Dokumentationsprozessen sowie der Verweildauersteuerung Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Dokumentations- und Kodierprozesse Wir erwarten: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege oder Altenpflege Mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Pflege am Bett Strukturierte, selbständige Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Weiterbildung zur Kodierfachkraft / Medizinischen Kodierfachkraft bzw. vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Wir bieten: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie

Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften

Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken

Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart

Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“

Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung

Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK

Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum 'DeutschlandTicket Job' in Höhe von 50% bei der SSB. Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Schmid des Servicecenter Controlling, unter gerne zur Verfügung

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