Pädagogische Fachkraft als Duale Leitung der Wohngruppen 12 und 14 (w/m/d)

Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.

Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als

Pädagogische Fachkraft als Duale Leitung der Wohngruppen 12 und 14 (w/m/d)

Ambulante Dienste und Teilhabe Donau-Riss, für die Wohngruppen 12 und 14 mit AWS-Leistungen und Tagesstruktur in Bad Schussenried

Diese Stelle ist unbefristet in Teil- oder Vollzeit (mind. 75 %) zum 01.11.2026 zu besetzen.

Arbeitszeit

Teil- und Vollzeit

Einsatzort

Bad Schussenried

Bewerbungsfrist

11.10.2026

Kennziffer

S61/26

Das erwartet Sie

Sie leiten gemeinsam mit der dualen Leitungspartnerin die Wohngruppen 12 & 14 sowie das zugehörige AWS 12a und die Tagesförderstätte am Standort Abt-Siard-Haus in Bad Schussenried.

Ende 2024 hat die Wohngruppe 14 für neun Klient:innen neu eröffnet. Im selben Gebäudekomplex befindet sich die Wohngruppe 12 mit 15 Plätzen, beide als besondere Wohnform. In beiden Wohngruppen wohnen Klient:innen im Altersspektrum von Anfang 20 bis Mitte 60. Die Wohngruppe 12 ist beschützt geführt. Im Nebengebäude werden durch dasselbe Mitarbeitendenteam Assistenzleistungen im Wohn- und Sozialraum für acht Klient:innen erbracht. Durch eigene Wohngruppentiere sollen tiergestützte Interventionen die Klient:innen begleiten. Tagsüber werden für das Abt-Siard-Haus Leistungen in der Tagesförderstätte zum Erwerb und Erhalt praktischer Kenntnisse und Fähigkeiten angeboten

Das bieten wir Ihnen

Faire und transparente Vergütung (TV-L) inklusive Zuschlägen für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste

Digitale Unterstützung und klare Abläufe, damit mehr Zeit für Pflege bleibt

Strukturierte und begleitete Einarbeitung

Stabile Teams und ein verlässliches Arbeitsumfeld

In der Einführung befindlichen Interventionen durch Savewards und tiergestützter Begleitung

Gestaltungsspielraum und hohe Selbständigkeit in der täglichen Arbeit

Gesundheitsförderung durch Firmenfitness mit Hansefit

Digitale Dokumentation mit Vivendi am eigenen Dienstsmartphone

Jobrad-Leasing, Jobticket und Gutscheinförderung fürs selber Radeln zum Arbeitsplatz

Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus und betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Eine sinnstiftende Tätigkeit mit einer besonderen Herausforderung und engagierten Kolleg:innen

Subventionierte Mittagsverpflegung im Personalcasino

Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an der hauseigenen Fort- und Weiterbildungsakademie

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit

Voraussichtliche Eingruppierung unter Berücksichtigung der individuellen Erfahrungen und Qualifikationen in TV-L

Ihre Aufgaben

In Ihrer Funktion als Führungskraft leiten Sie gemeinsam mit der dualen Leitungspartnerin die vier Organisationsbereiche in drei unterschiedlichen Leistungsarten unter den gesetzlichen und betrieblichen Anforderungen

Durchführung des Aufnahme- und Entlassmanagement

Transparente Kommunikation und Zusammenarbeit mit unseren Klient:innen und weiteren an der Versorgung beteiligten Personen und Institutionen

Durchführung von Falldarstellungen, Helfer- und Krisengesprächen

Gewährleistung des Informationsflusses zwischen Team und Abteilungsleitung

Eine BTHG-basierte, individuell an den Klient:innen orientierte Befähigung zur Teilhabe

Sicherstellung der EDV-gestützten Dokumentation im Rahmen des Teilhabeprozesses

Das bringen Sie mit

Ein abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in