Klinische Kodierfachkraft (gn*)

Klinische Kodierfachkraft (gn*)

Albert-Schweitzer-Campus 1, 48149 Münster

Teilzeit möglich, Teilzeit, Festanstellung, Vollzeit

Stellenbeschreibung

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Anstellungsart

Teilzeit möglich

Teilzeit

Festanstellung

Vollzeit

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Jahressonderzahlung

Weiterbildungsprogramme

Kinderbetreuung

Jobticket

Firmenevents

Vollständige Stellenbeschreibung

Kennziffer: 12680

Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden oder in Teilzeit | Vergütung nach TV-L E9a | Geschäftsbereich Operatives Medizincontrolling

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz im Geschäftsbereich Operatives Medizincontrolling. Der Geschäftsbereich umfasst die Bereiche Primärkodierung, Erlössicherung und MD-Management (Medizinischer Dienst). Er stellt eine Schnittstelle zwischen klinischen und administrativen Bereichen im UKM dar und steht externen Partnern als zentraler Ansprechpartner des Universitätsklinikums zur Verfügung – am besten mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

Primärkodierung und Erfassung von ICD- und OPS-Kodes, vorrangig im Bereich Gastroenterologie und/oder Onkologie

Sicherstellung der vollständigen und korrekten Erfassung von Diagnosen, Prozeduren und weiteren erlösrelevanten Parametern im Rahmen der stationären Abrechnung

Plausibilisierung abrechnungsrelevanter Daten aus verschiedenen IT-Systemen und weiteren Datenquellen des UKM an der Schnittstelle zwischen Primärkodierung und Rechnungserstellung

ANFORDERUNGEN:

Abgeschlossene medizinische oder pflegerische Ausbildung

Abgeschlossene Weiterbildung zur klinischen Kodierfachkraft

Berufserfahrung im Gesundheitswesen

Erfahrung in der Kodierung stationärer Fälle aus den Bereichen Gastroenterologie und Onkologie wünschenswert

WIR BIETEN:

Vergütung nach TV-L E9a, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)

30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung

Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team

Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Rückfragen an: Rückfragen an: Dr. Kristina Siam, Geschäftsbereichsleitung, T 0251 83-52030

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Benefits Komponente

BESTE BEDINGUNGEN:

Abwechslungsreich

Familienfreundlich

Wertschätzung

Sicherheit

Weitere Vorteile

Ein- und Ausklappbarer Text

Weitere Infos

Infos zum Bewerbungsprozess

Chancengleichheit:

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.

Weitere Hinweise:

Aufgrund der gesetzlichen Vor