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Eifelklinik

Oberärztin oder Oberarzt als Leitung der medizinischen Abteilung (m/w/d)

Eifelklinik

📍 ManderscheidKliniken & KrankenhäuserVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)Mehr Oberarzt JobsOberarzt in Manderscheid

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Details

Unternehmen
Eifelklinik
Standort
Manderscheid
Bereich
Kliniken & Krankenhäuser
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
16. Juni 2026

Markt für Oberarzt in Manderscheid

1 offene Stelle

1 Arbeitgeber · Stand heute

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Stellenbeschreibung

Oberärztin oder einen Oberarzt als Leitung der medizinischen Abteilung (m/w/d)

Oberärztin oder Oberarzt als Leitung der medizinischen Abteilung (m/w/d)

Kurzinformation

Stellentitel Oberärztin oder Oberarzt (m/w/d)

Arbeitsort Eifelklinik in Manderscheid

Arbeitsbeginn baldmöglichst

Vergütung nach dem Tarifvertrag der TgDRV

Ansprechperson

Ärztliche Leitung

oder 06572/925-2113

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Die Eifelklinik ist eine Rehabilitationsklinik mit 205 Betten für Psychosomatische Medizin. Wir behandeln das gesamte Spektrum psychosomatischer Erkrankungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres ärztlichen Teams

eine Oberärztin oder einen Oberarzt als Leitung der medizinischen Abteilung (m/w/d)

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

Führung der Assistenzärzte mit Kontrolle der Tätigkeiten in Form von Aufnahme-Visiten, Überprüfung der Diagnosen, der Medikation und der Anordnungen

Ärztliche und organisatorische Mitwirkung/Mitverantwortung für Behandlungspfade

Führen der Mitarbeiter- und Qualifizierungsgespräche mit den Assistenzärztinnen und Assistenzärzten

Fachliche Fort- und Weiterbildung/Supervision der abteilungsunterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Tätigkeiten als Notfallbeauftragte Ärztin oder Notfallbeauftragter Arzt

Korrektur Briefschreibung (ärztlicher Teil) der Assistenzärztinnen und Assistenzärzte

Erstellen des Dienstplans der Ärztinnen und Ärzte einschließlich Klärung von Ersatz bei kurzfristigem Ausfall der diensthabenden Ärztin/des diensthabenden Arztes

Klärung von Urlaubs- und Arbeitszeitänderungsanfragen der Assistenzärztinnen und Assistenzärzte in Absprache mit Terminplanung und Personalabteilung

Durchführung von Bewerbungsgesprächen, gemeinsam mit Personalrat und Personalbüro

Teilnahme am ärztlichen Vordergrunddienst

Befundauswertung (EKG, Labor, Langzeitblutdruckmessung, gegebenenfalls weitere Untersuchungen, Ultraschallgerät vorhanden)

Anteilige Übernahme eigener Rehabilitandinnen und Rehabilitanden

Erarbeitung verbesserter Strukturen, Abläufe und Unterlagen in Kooperation und Absprache mit der ärztlichen Leitung

Kenntnis über aktuelle Entwicklungen von fachlich relevanten Themen (state of the art)

Ihr Profil

Fachärztin oder Facharzt für Allgemeinmedizin, Innere Medizin oder sonstige Facharztausbildung

gegebenenfalls mit indikationsspezifischer Zusatzqualifikation oder Weiterbildung

Interesse an Hygieneverordnung und Hygienebestimmungen, Arbeitsschutz, Dienstplangestaltung, tariflichen und arbeitsrechtlichen Regelungen, Qualitäts-management, Reha- und Sozialmedizin, Medizinproduktegesetz

Wir bieten Ihnen

Einen vielseitigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz

Vergütung nach der Entgelttabelle des Tarifvertrages für die Verbandsmitglieder der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung (TV-TgDRV)

Großzügige Sozialleistungen: zum Beispiel zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (Betriebsrente) nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an die ärztliche Leitung unter der Telefonnummer 06572/925-2112 oder 06572/925-2113 . Details finden Sie auch auf unserer Homepage:

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an:

Eifelklinik

Leitung Personalabteilung

Frau Olf

Mosenbergstr. 19

54531 Manderscheid

oder per E-Mail an

Wir möchten darauf hinweisen, dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Förderung von Frauen finden bei der Auswahl Anwendung. Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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