Bereichsleitung Neurologie Pflege w|m|d

Stellenausschreibung

Bereichsleitung Neurologie Pflege w|m|d

Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Pflege am Standort Waldbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine Bereichsleitung w/m/d für den Bereich Neurologie.

Erfahre mehr über unser Unternehmen:

Das SRH Gesundheitszentrum Waldbronn ist eine Fachklinik für stationäre und ganztägig ambulante neurologisch-neurochirurgische Rehabilitation. Wir behandeln neurologische Erkrankungen mit hohem menschlichen Engagement und umfassender fachlicher Kompetenz. Wir bieten abwechslungsreiche Arbeitsplätze mit vielfältigen Perspektiven. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

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Aufgabenbereich:

Pflege

Standort:

Waldbronn

Unternehmen:

SRH Gesundheitszentrum Waldbronn

Beschäftigungsart:

Vollzeit, Unbefristete Tätigkeit

Karrierelevel:

Berufserfahrene

Wir bieten:

Sicherheit & Stabilität: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach Haustarif sowie vermögenswirksamen Leistungen und einer Jahresprämie.

Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, SRH-Wertkonten als Option für bspw. Sabbatical, verlängerte Elternzeit oder ein früherer Rentenbeginn.

Weiterentwicklung & Förderung: Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollständigen Kostenübernahme – inklusive Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte.

Vielfältige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschüsse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergünstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums.

Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe.

Aufgabe:

Koordination und Organisation des Fachbereiches

Dienstplanerstellung und tägliche Sicherstellung

Urlaubsplanung

Mitarbeitergespräche

Sicherstellung der Pflegequalität und eine motivierende Mitarbeiterführung unter fachlichen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten

Pflegevisiten

Umsetzung unserer Unternehmensziele in den Arbeitsablauf

Mitarbeit in der Pflege

Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und mit allen internen und externen Schnittstellen

Profil:

Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d oder Altenpfleger w/m/d

Erfahrung in der Steuerung eines Stationsteams sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Führung einer Station oder eine vergleichbare Weiterbildung sind von Vorteil

Ausgeprägtes Organisations- und Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Gute EDV-Kenntnisse

Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:

Ihre Fragen beantwortet:

Kiriaki Faber| Stellv. Pflegedienstleitung |

Personalmanagement I - Anfragen auch über WhatsApp möglich.