Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH
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Details
- Unternehmen
- kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH
- Standort
- Haar
- Bereich
- Kliniken & Krankenhäuser
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 7. Juni 2026
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Stellenbeschreibung
Stellenangebot Nr. 3120
Willkommen im kbo Isar-Amper-Klinikum Region München! Wir suchen engagierte und kompetente Pflegekräfte, die unsere Teams verstärken und unsere Patienten mit hervorragender Versorgung unterstützen möchten. In unserem Klinikum bieten wir eine breite Palette an Aufgaben und Herausforderungen in allen Pflegebereichen – von der Intensivstation bis zur geriatrischen Rehabilitation. Bei uns stehen Menschlichkeit, Patientenzufriedenheit und Teamwork im Mittelpunkt. Wir wissen, dass jede Pflegekraft einzigartig ist und bringen deshalb unsere Wertschätzung und Anerkennung für Ihre Arbeit zum Ausdruck. Bei uns finden Sie ein motiviertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Kompetenzen und Fähigkeiten gefördert werden. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Wir suchen Sie für kbo-Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie Nord | Schwabing | Fachlicher Schwerpunkt, Nord 3 / Track1 als
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Aktive Zusammenarbeit mit der dualen Leitung der Klinik Nord (PDL/CA), den jeweiligen Direktorien (PD/ÄD), der Stationsleitung, sowie allen Mitarbeitenden des multiprofessionellen Teams
Umsetzung von zeitgemäßen Führungsstilen (z.B. transformationale Führung) und Managementaufgaben zur aktiven und kooperativen Leitung der Station in Absprache mit der Stationsleitung
Aktive Teilnahme und Engagement bei stationsübergreifenden Projekten. sowie eigenständiges Einbringen von Ideen und Innovationen
Umsetzung der betriebswirtschaftlichen und unternehmenszielfördernden Notwendigkeiten
Verantwortliches und verbindliches Handeln bei der Abarbeitung delegierter Maßnahmen
Unterstützung beim Organisations- und präventiven Risikomanagement
Hospitationsbereitschaft
Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit
Stetige, eigenständige Erweiterung des eigenen Wissens durch wissenschaftliche und fachliche Recherchen, sowie Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen, Symposien, Fachtagungen, etc.
Aktives Einbringen und Weitergabe von erworbenen Wissen innerhalb den passenden Gremien
Unterstützung der Förderung, Forderung und Weiterentwicklung des fachlichen Wissens der nachgeordneten Mitarbeitenden in Absprache mit der Stationsleitung
Aktive Förderung und Forderung der Umsetzung von Leitlinien und Expertenstandards in Zusammenarbeit mit dem Gesamtteam der Station
Ihr Profil
Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau / -mann, Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in
Abgeschlossene Weiterbildung Fachpflege Psychiatrie oder Bachelor in Psychiatrischer Pflege wünschenswert
Soziale Kompetenz
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Bereitschaft den SL-Lehrgang oder Bachelor Pflegemanagement (B.Sc.,B.A.) zu absolvieren
Motivation und Interesse an der Umsetzung von neuen Ideen und Konzepten
Sehr gute Teamfähigkeit
Identifikation mit den Zielsetzungen, den kbo-Führungsleitlinien und dem kbo-Leitbild
Unsere Benefits – weil Arbeit mehr sein sollte als nur Arbeit:
Gesund & fit: Teilnahme an Sportkursen, EGYM WellPass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, kbo-weite Turniere, Münchner Firmenlauf und betriebsärztliches Vorsorgeprogramm
Mehr #FREUZEIT: Auf unserem Langzeitarbeitskonto Arbeitszeit ansparen und bezahlt durchatmen – ob Sabbatical, Vorruhestand, Abenteuer, Weiterbildung oder Pflege
Sicher & stabil: Krisensicherer Arbeitsplatz
Vorsorge & Zukunft: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Entwicklung & Weiterbildung: Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, vom Arbeitgeber finanziert
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