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Evidia GmbH

Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie

  • Facharzt/-ärztin
  • Teilzeit
  • Arzt- und Zahnarztpraxen
  • Dortmund, Nordrhein-Westfalen
  • Vor 17 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

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Karriere evidia Stellenangebote Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie

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  • Berlin
  • Berufserfahrung (Senior Level)

Arzt

Die Klinik „Helle Mitte“ GmbH Berlin ist Mitglied im „Verband privater Kliniken und Pflegeeinrichtungen Berlin-Brandenburg e. V.“ und darüber hinaus seit dem 25.01.2011 mit dem Versorgungsauftrag im Fachgebiet Neurochirurgie gem. §§ 108, 109 SGB V betraut. Schwerpunkt der Klinik ist die Komplexbehandlung von Patienten mit Wirbelsäulenerkrankungen, welche in enger Zusammenarbeit mit dem ambulanten Ärztezentrum erfolgt. Das klinikinterne Qualitätsmanagement ist seit dem Jahr 2011 durchgehend durch den TÜV Süd gemäß ISO 9001:2015 zertifiziert.

Für unseren Standort Klinik Helle-Mittesuchen wir einen erfahrenen Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie ab sofort.

Ihre Aufgaben sind

Sie betreuen Patienten im gesamten Spektrum der Neurochirurgie

Sie führen operative und konservative neurochirurgische Behandlungen durch

Sie übernehmen die fachärztliche Versorgung der Patienten

Sie arbeiten interdisziplinär mit weiteren Fachbereichen zusammen

Sie nehmen am ärztlichen Bereitschaftsdienst teil

Was Sie mitbringen:

Facharzt (w/m/d) für Neurochirurgie

Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich der Neurochirurgie

Sie arbeiten verantwortungsbewusst und patientenorientiert

  • Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und soziale Kompetenz aus
  • Sie bringen Engagement für die Weiterentwicklung medizinischer Strukturen mit

Was wir Ihnen bieten

Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung

Attraktives Gehaltspaket

Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Moderne Arbeitsbedingungen in einem leistungsstarken klinischen Umfeld

Corporate Benefits

Kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld

Wir freuen uns auf Sie!

Wir bei evidia sind die führende Expertengruppe für diagnostische und interventionelle Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie und Branchenpionier in Deutschland, Schweden, Norwegen und Großbritannien. Als nachhaltig wachsender Verbund radiologischer, nuklearmedizinischer und strahlentherapeutischen Praxen mit 96 Standorten und mehr als 2.500 Mitarbeitenden bieten wir langfritige Perspektiven und ein hohes Maß an Sicherheit.

Sie sind offen für eine neue und anspruchsvolle Aufgabe?

Dann bewerben Sie sich gerne direkt online.

Suzanne Walter

  • HR
  • +49 30 99288532

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Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

Gemeinsam macht Vorsorge noch mehr Freude – daher leisten wir unseren Beitrag zu Ihrer BAV.

Leistungsgerechte Vergütung

Wir sehen Ihren täglichen Einsatz für evidia und vergüten ihn entsprechend.

Flexible Arbeitszeitmodelle

Ob Teilzeit, 4-Tage-Woche, Jobsharing oder etwas ganz anderes – wir versuchen, so individuell wie möglich auf Ihre Bedürfnisse einzugehen.

Großzügige Urlaubsregelung

Ihre Erholung ist uns wichtig – Sie können sich daher auf ein großzügiges Angebot an Urlaubstagen freuen.

Innovativer Arbeitsplatz

Erleben Sie die Innovationen in der Radiologie hautnah mit – dank modernster Ausstattung und vielen Industriekooperationen.

Entwicklungsmöglichkeiten

Es erwarten Sie vielfältige fachliche & persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein breites Angebot an Fort- & Weiterbildungen (intern & extern).

Mitarbeiterrabatte

Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Partnern im Bereich Fashion, Freizeit, Mobilität uvm.

Vielfältige Gesundheitsinitiativen

Ob vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio, Job Bike oder Betriebsarzt – wir haben Ihre Gesundheit und Ihr Wohlergehen im Blick.

Bewerbungsprozess

1

Bewerben ist ganz einfach

  • Sobald Sie sich auf eine Stelle beworben haben, erhalten Sie umgehend eine Empfangsbestätigung von uns. Sollten wir Rückfragen zu Ihren Unterlagen haben, meldet sich unser HR-Team persönlich bei Ihnen.
  • 2

Erstes Kennenlernen

Wenn Ihr Profil auf die ausgeschriebene Stelle passt, laden wir Sie zum Interview ein. Hier lernen wir uns persönlich kennen, sprechen über Erwartungen, Ideen und Zukunftsvisionen und nutzen die Zeit, um mögliche Fragen zu klären.

3

Wird das was mit uns?

Nach Ihrer Hospitation, bei der Sie Ihren Wunschstandort und die neuen Kolleg:innen besser kennenlernen können, besprechen wir, ob wir uns eine gemeinsame berufliche Zukunft vorstellen können. In einem finalen Schritt besprechen wir die formalen Rahmenbedingungen und Vertragsdetails für einen gelungenen Start.

Rückfragen?

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess können Sie sich jederzeit an Ihren Ansprechpartner aus der Stellenausschreibung wenden.

Informationen für Patienten

Auf einen Blick

Bezahlte Fortbildung
Betriebliche Altersvorsorge
4-Tage-Woche möglich
Flexible Arbeitszeiten

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