Familien- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) oder Familienhebamme

Willkommen auf der Stellenbörse des Deutschen Roten Kreuzes Kreisverband Sömmerda/Artern e. V.!

Wir suchen engagierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unsere nationale und internationale Arbeit.

Familien- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) oder Familienhebamme

Stellenbeschreibung

Der DRK-Kreisverband Sömmerda/Artern e. V. sucht ab sofort eine Familien-Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Familienhebamme (m/w/d) für 25h -32h/Wo

Ihre Aufgaben

Beratung, Begleitung und Unterstützung von Müttern/Familien mit Kindern bis zum 3. Lebensjahr bzw. 1.Lebensjahr (Familienhebamme) bei der Pflege, Ernährung und zum entwicklungsfördernden Umgang mit dem Kind (Gesundheitssorge),

Vorbereitung und Durchführung von Hausbesuchen bei Familien mit Neugeborenen sowie bei Familien mit psychosozialem Beratungs- und Unterstützungsbedarf,

Stärkung der Kompetenz von Familien insbesondere mit behinderten oder chronisch kranken Kindern, Frühgeborenen, Kindern mit Regulationsstörungen und bei anderweitig belastenden Lebenssituationen,

Unterstützung beim Aufbau einer guten Eltern-Kind-Bindung,

Abklärung weitergehender Unterstützungsbedarfe und entsprechende Vermittlung und Begleitung,

Organisation von bedarfsgerechten und passgenauen Hilfen, zum Teil in Abstimmung mit anderen Institutionen,

Kooperation mit Jugendhilfe und Gesundheitswesen.

Wir erwarten von Ihnen:

abgeschlossene Weiterbildung als Familien-Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Familienhebamme bzw. die Bereitschaft zu einer entsprechenden vom Arbeitgeber geförderten Weiterbildung,

Erfahrung in ressourcenorientierter, niedrigschwelliger (Beratungs-)Arbeit mit Eltern in besonderen Lebenslagen,

Fundierte Kenntnisse der frühkindlichen Entwicklung,

Zusammenarbeit mit den sozialen Netzwerken zur Sicherung des Kindeswohls,

Öffentlichkeitsarbeit (Teilnahme an Veranstaltungen, Präsentationen, Teilnahme an Netzwerktreffen)

Interesse an Projektarbeit und –entwicklung und Bereitschaft zur Kooperation,

Einfühlungsvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit,

Flexibilität, Belastbarkeit, Engagement,

Die Identifikation mit dem Leitbild und den Grundsätzen des DRK und den Zielsetzungen des Unternehmens.

Wir bieten Ihnen:

eine leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Tarifvertrag Thüringen,

eine zusätzliche Altersvorsorge,

einen interessanten, verantwortungs- und anspruchsvollen Aufgabenbereich,

die Teilnahme an außer- und innerbetrieblichen Fortbildungen und Supervisionen,

fachlichen Austausch in einem engagierten Team,

die Bereitstellung eines Dienstwagens.

Kontakt

Arbeitgeber

DRK Kreisverband Sömmerda/Artern e. V.

Ort

Sömmerda

Ansprechpartner*in:

Frau Anica Striene

03634/677117

E-Mail:

Veröffentlicht am:

22.06.2026