Stellenbeschreibung
gehört zur St. Vinzenz gGmbH Fulda. Das Marienkrankenhaus Kassel ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit den Schwerpunkten Pneumologie und Infektiologie, Beatmungsmedizin, Allgemeine Innere Medizin und Angiologie, Schlafmedizin, Gastroenterologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie, Orthopädie und Palliativmedizin. Innerhalb unseres Fachspektrums haben wir zertifizierte Zentren sowie Belegabteilungen für Gefäßchirurgie, Gynäkologie, HNO. Zudem ein MVZ mit verschiedenen ambulanten Fachrichtungen zur Ergänzung unseres Versorgungsangebots.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Vergrößerung unsers Teams einen/eine
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„Liebe sei Tat“, lautet das Leitbild unseres Krankenhauses, das Mittelpunkt unseres Handelns ist. Wenn Sie diesen Weg mit uns gehen möchten, um eine sowohl medizinische als auch pflegerisch hochqualifizierte und empathische Patientenversorgung durchzuführen, dann bewerben Sie sich bitte in ein engagiertes multiprofessionelles Team.
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Sie haben uns zu unserem Glück gerade noch gefehlt!
Sie wünschen sich eine Sinn stiftende, krisensichere Tätigkeit mit fairer Bezahlung in einem dynamischen und freundlichen Team in familiärer Atmosphäre? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns werden TEAMGEIST und WERTSCHÄTZUNG großgeschrieben.
Teamarbeit heißt für uns mehr, als nur die Summe einzelner Leistungen. SIE mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit bereichern unsere Gemeinschaft. Ihre Einzigartigkeit und Ihr Know-how sind es, was wir suchen, schätzen und fördern: Denn gerade das macht uns so besonders und führt zu der hohen Arbeitszufriedenheit in unserem Haus, die letztlich unseren Patientinnen und Patienten zugutekommt. Die stets sehr positiven Patientenbewertungen unserer Klinik sprechen für sich! Ergänzen Sie unser tolles Team, in dem Arbeiten Freude bereitet und wir erst glücklich sind, wenn SIE und unsere Patienten es sind. Wir freuen uns auf SIE![/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]
Ihre Aufgaben
- verantwortlich als Abteilungsleitung bei der Planung und Einführung von zukunftsorientierten Prozessen unter Berücksichtigung der Qualitätsanforderung (u.a. S3 Leitlinie) und Mitarbeiterorientierung
- Personalplanung und Sicherstellung des Rufdienstes für 2 Standorte
Mitverantwortung für Personalauswahl und deren Qualifizierung
- Erstellung/ Verantwortung für Personalentwicklungsmaßnahmen, Personalplanung, Dienst- und Urlaubsplanung
- Planung und Steuerung der geplanten und notfallmäßigen diagnostischen, therapeutischen Eingriffe in enger Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst
- enge Zusammenarbeit mit den beteiligten Stationen, Belegungssteuerung und Funktionsdiagnostik, sowie angeschlossenen Praxen
- Überwachung der Einhaltung aller gesetzlicher Vorgaben sowie Standards
- Ansprechpartner/in für alle direkten und indirekten an der Versorgung der Patienten beteiligten Berufsgruppen
aktive Mitarbeit in Projektgruppen
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- abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/mann
- abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station, Pflege-und Funktionseinheit
- abgeschlossene Weiterbildung Endoskopie, bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren
- wünschenswert Weiterbildung Praxisanleitung, sowie Fachkunde 1
Berufserfahrung im Bereich der Endoskopie
- patientenorientiertes und empathisches Arbeiten
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Wir bieten Ihnen
eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas, inkl. betrieblicher Altersvorsorge
eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit
eine strukturierte Einarbeitung mit spannenden Aufgaben
[/vc_column_text][vc_column_text]Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ein.
Wir freuen uns auf Sie![/vc_column_text][vc_empty_space][vc_btn title='Online-Bewerbungsformular' align='center' style='3d' custom_background='#FF9900' custom_text='#fff' i_icon_fontawesome='' link='url:https%3A%2F%2Fhcm-ks.st-vinzenz-fulda.de%2Ffidelishcm%2Fjobexchange%2FapplyBy.do%3FjobOfferId%3D2c978d839ff05a5a01a0000801a95cf8%26j%3Djobexchange%26organizationUnitId%3D%26source%3D' button_block='true' add_icon='true' custom_border='#c77700'][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row][vc_row full_width='stretch_row' css='.vc_custom_1618404170724{background-color: #cfd8e6 !important;}'][vc_column width='1/2'][vc_single_image image='1897' img_size='medium'][vc_empty_space height='16px'][vc_column_text]Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an:
Peter Wieddekind
Leitender Pflegedirektor
Abteilungsleitung Patientenkoordination
T (0561) 8073-1500 [/vc_column_text][vc_column_text]Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Marienkrankenhaus Kassel
Personalabteilung
- Marburger Straße 85
- 34127 Kassel[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width='1/2'][vc_column_text]
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Arbeiten bei uns
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Wir bieten Ihnen einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem freundlichen, kollegialen Arbeitsklima.
Wir zeichnen uns durch ein familiäres Arbeitsumfeld in einem hoch motivierten Team aus.
Bei uns finden Sie einen krisenfesten und sinnstiftenden Arbeitsplatz.
Man lernt nie aus: Wir unterstützen Ihre persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie gerne vernetzt arbeiten und Verantwortung übernehmen möchten.
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Sicherheit und Erholung
- [/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_column_text]
- Bezahlung und Urlaub: Wir vergüten nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Dies umfasst unter anderem:
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Vermögenswirksame Leistungen: 6,65 Euro im Monat für Vollzeittätigkeit
Krankengeldzuschuss bei Krankheit über sechs Wochen
Kinderzulage in Höhe von 90 Euro je Kind bei Bezug von Kindergeld für Vollzeittätigkeit. Gilt nur für MA der Anl. 2.
Jahressonderzahlung: Gilt nur für MA der Anl. 31,33.
Leistungsentgelt: Gilt nur für MA der Anl. 31,33.
Urlaubsgeld: Gilt nur für MA der Anl. 2.
Weihnachtszuwendungen: Gilt nur für MA der Anl. 2.
einen zusätzlichen freien Tag (AZV-Tag): Gilt nur für MA der Anl. 2,31.
2 Regenerationstage: Gilt nur für MA Anl. 33.
Mehr Sicherheit im Alter? Bei uns erhalten Sie eine betriebliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse.
Wir zahlen für Sie in die Kirchliche Zusatzversorgungskasse ein, in Höhe von 5,6 Prozent Ihres Bruttogehalts. Ihre Eigenbeteiligung liegt bei lediglich 0,4 Prozent. Somit erwerben Sie mit jedem Jahr Ihrer Tätigkeit Ansprüche auf eine Betriebsrente im Alter. Auch eine Hinterbliebenen- und eine Erwerbsminderungsversorgung ist inbegriffen, sodass Sie rundherum abgesichert sind. Auf der Seite der KZVK finden Sie einen Rechner zur Ermittlung Ihres voraussichtlichen Anspruchs.
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Einarbeitung
- [/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_column_text]
- Wir bieten Ihnen eine strukturierte, individuell auf Sie zugeschnittene Einarbeitungszeit.
- In unseren Einführungstagen für ne
Auf einen Blick
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