Vorstandsmitglied / stellvertretender Diözesan-Caritasdirektor (m/w/d)

Vorstandsmitglied / stellvertretender Diözesan-Caritasdirektor (m/w/d)

Als Vorstandsmitglied / stellvertretender Diözesan-Caritasdirektor (m/w/d) tragen Sie gemeinsam mit Ihrer

Vorstandskollegin die Gesamtverantwortung für die strategische und wirtschaftliche Entwicklung des Verbandes. Sie gestalten die Zukunft der Caritas in der Diözese Hildesheim aktiv mit und übernehmen Verantwortung für wesentliche Steuerungs- und Entwicklungsaufgaben des Verbandes.

Ihr fachlicher Schwerpunkt liegt in den Bereichen Finanzen, Organisation und Verwaltung. Gleichzeitig wirken Sie an den übergreifenden strategischen Fragestellungen des Gesamtverbandes mit und bringen sich aktiv in die sozialpolitische Positionierung, die Zusammenarbeit mit den Ortsverbänden sowie die Vertretung der Caritas in Gremien und Netzwerken ein.

Stellenprofil

Das sind Ihre Tätigkeiten

Sie tragen gemeinsam mit Ihrer Vorstandskollegin die Gesamtverantwortung für die strategische, fachliche und wirtschaftliche Entwicklung des Verbandes.

In Ihrem Verantwortungsbereich stellen Sie eine nachhaltige Finanzsteuerung sicher. Dazu gehören die Erstellung der Jahresabschlüsse, die Finanzplanung sowie die Gewährleistung von Compliance, Datenschutz und IT-Sicherheit.

Sie führen die Bereiche Finanzen, Personal und Infrastruktur sowohl wirtschaftlich als auch fachlich. Insbesondere stellen Sie das Vertrags-, Beschaffungs- sowie Immobilien-Management neu auf und strukturieren die

Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Weiterhin gehören die Einrichtungen des DiCV in Ihren

Verantwortungsbereich.

Sie entwickeln gemeinsam mit den Ortsverbänden und Mitgliedsorganisationen zukunftsfähige Dienstleistungen und Unterstützungsangebote und stärken die Caritas in der Diözese.

Darüber hinaus setzen Sie Impulse für die zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Verbandes. Sie richten den Verband nach kaufmännischen Perspektiven aus, treiben Organisationsentwicklung, Digitalisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen voran und entwickeln neue Geschäftsfelder.

Sie vertreten den Verband nach außen und gestalten die Zusammenarbeit mit Politik, Verwaltung, kirchlichen Gremien sowie weiteren Partnern und wirken in Gremien und Netzwerken der Caritas aktiv mit.

Sie gestalten die sozialpolitische Positionierung des Verbandes gemeinsam mit dem Vorstandsteam und bringen sich aktiv in verbandspolitische Fragestellungen ein.

Wir wünschen uns

Sie verfügen über einen einschlägigen akademischen Abschluss sowie nachweisliche Führungserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise in der Sozialwirtschaft oder einem angrenzenden gemeinnützigen Feld.

Sie bringen fundierte Expertise für die finanzielle Steuerung von sozialwirtschaftlichen Einrichtungen sowie der Finanzierung von Non-Profit-Organisationen mit und setzen diese souverän in der strategischen Steuerung eines

Verbandes in einem volatilen Marktumfeld um.

Mit öffentlichen oder kirchlichen Förderstrukturen sind Sie vertraut.

Sie verfügen über belastbare Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Organisationen.

Sie verbinden ausgeprägtes wirtschaftliches Denken mit dem Verständnis für die Aufgaben eines kirchlichen Wohlfahrtsverbandes.

Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten gepaart mit hohem Verhandlungsgeschick und bewegen sich daher sicher im Zusammenspiel mit Gremien, Politik, Verwaltung und kirchlichen Akteuren.

Sie verstehen sich als Teamplayer im Vorstand und treffen Entscheidungen partnerschaftlich, transparent und verantwortun