Personalreferent (m/w/d)
Kath. Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH
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Details
- Unternehmen
- Kath. Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH
- Standort
- Brakel
- Bereich
- Krankenhäuser
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 15. September 2026
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Stellenbeschreibung
Personalreferent (m/w/d)
Brakel, Zentralverwaltung
Voll/Teilzeit
Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit über 3.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.
Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.
Hier ist Ihr Einsatz gefragt. Ihre Aufgaben:
Übernahme des Recruitings
Unterstützung und Beratung der Fach- und Führungskräfte in Bezug auf Personalgewinnung
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen (intern und extern)
Übernahme der Bewerberkommunikation
Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern
kontinuierliche Weiterentwicklung des Bewerbermanagements
eigenständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises
Bearbeitung von mitbestimmungsrelevanten Themen unter Berücksichtigung der einschlägigen gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen
eigenverantwortliche Umsetzung von HR-Projekten
Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit:
abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder Ausbildung als Personalfachkaufmann (m/w/d) bzw. vergleichbare Qualifikation
Teamplayer (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit, idealerweise im Gesundheits- bzw. Sozialwesen
Kenntnisse der AVR, TVöD oder TV-L
Beratungs- und Lösungskompetenz sowie analytisches Denkvermögen
Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten:
eine sichere, persönliche und berufliche Perspektive sowie einen modernen Arbeitsplatz in einem motivierten, aufgeschlossenen und innovativen Team
eine umfassende Einarbeitung in die bestehenden Prozesse
leistungsgerechte Bezahlung nach den AVR-Caritas und attraktive Altersversorgung
Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf, inklusive mobilem Arbeiten
Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit.
Ihre Ansprechpartner:
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Bruttojahresgehalt).
Personalleiter
Herr Maik Möller
+49 (5272) 607 - 1150
Personalreferent
Herr Andreas Dick
+49 (5272) 607 - 1156
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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