Pflegefachkraft – Geriatrie (w/m/d)

Machen Sie den Unterschied! Helfen Sie dabei, unsere Pflegeleistung im Bereich Geriatrie auf das nächste Level zu bringen!

Pflegefachkraft – Geriatrie (w/m/d) (w/m/d)

Ihr Auftrag bei uns:

Sie führen ärztlich verordnete Maßnahmen wie das Verabreichen von Medikamenten durch

Sie versorgen unsere Patienten pflegerisch nach höchstem Standard

Sie wirken bei der Förderung von Mobilisierung, Selbstbestimmung und Lebensqualität der Patienten mit

Sie ermitteln den individuellen Pflegebedarfs unserer Patienten

Sie schätzen eine gute Zusammenarbeit und Kommunikation im interdisziplinären Team um eine effiziente und koordinierte Versorgungsleistung sicherzustellen

Sie bringen aktiv Ihre Ideen und Kompetenzen ein

Sie beraten und leiten Patienten sowie deren Angehörigen an, z. B. in Bezug auf den Umgang mit Hilfsmitteln oder bei der Nachsorge

Das bringen Sie mit:

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder eine vergelichbare Qualifikation

Sie bringen ein gutes Verständnis für geriatrischen Fachthemen mit

Sie sind verantwortungsbewusst, zuverlässig und arbeiten strukturiert

Sie haben ein empathisches Auftreten und arbeiten gerne im Team

Worauf Sie sich verlassen können:

Beteiligen Sie sich am Leuchtturmprojekt: integrierte, ganzheitliche Pflege, moderne Versorgungskonzepte, digitale Lösungen und eine starke Kultur des Lernens. Unser Ziel ist es, die Lebensqualität unserer älteren Bewohnerinnen und Bewohnern deutlich zu erhöhen und gleichzeitig unseren Mitarbeitenden hervorragende Entwicklungschancen zu bieten.

Ihre abwechslungsreiche Tätigkeit gestaltet sich in einem interprofessionellen, motivierten Team, bei der eine Einarbeitung durch Praxisanleiter stattfindet.

Ihre Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas bietet regelmäßige Entgelt-Steigerungen, eine attraktive betrieblichen Altersvorsorge sowie Zuschläge für kurzfristiges Einspringen.

Die betriebseigene Kindertagesstätte für Kinder im Alter von 0 - 3 Jahren mit Betreuungsmöglichkeiten von 07:00 bis 16:30 Uhr können Sie in Anspruch nehmen.

Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Angeboten zu Ferienfreizeiten sowie der Möglichkeit der flexiblen Dienstplangestaltung über den Personalpool Pflege nach Elternzeit oder bei Wiedereinstieg.

Wir gehören zu den größten Arbeitgeber und leben eine wertschätzende Zusammenarbeit in unserer Dienstgemeinschaft.

Zusätzlich zu Ihrem Jahresurlaub von 30 Tagen stellen wir Sie für Fortbildungen und Exerzitien frei.

Ermäßigte Einkaufskonditionen bei zahlreichen Partner-Unternehmen, Einkaufskonditionen der Caritas, vergünstigte Mitarbeiterpreise gehören selbstverständlich zu unserem Portfolio für Sie.

Weiter bieten wir Ihnen eine betriebliche Gesundheitsförderung und Gesundheitssport, einschließlich Mitarbeiterrabatt für Fitnessstudios.

Und auch das: Sie die Möglichkeit zum Erwerb eines Deutschlandtickets als Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel sowie eines Leasingrads (Company Bike).

Mehr über uns:

Das Brüderklinikum Julia Lanz in Mannheim ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Krankenhaus und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. Hier führen wir rund 1.500 Mitarbeitende unterschiedlichster Berufsgruppen mit 11 medizinischen Abteilungen.

Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland – mit