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Dr. von Ehrenwall´sche Klinik

Pflegefachkräfte

  • Vollzeit
  • Krankenhäuser
  • Ahrweiler, Rheinland-Pfalz
  • Vor 8 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Psychoedukative Gruppe

  • Informationsgruppe für Patienten mit Schizophrenie, schizoaffektiven Psychosen und postschizophrenen DeNproetfssaiolnlaenmbulanz
  • Selbstsicnhoetfrhaeliltasmtrabinuinlagnz@ehrenwall.de
  • Gruppe zur Stärkung des Selbstwertgefühls und sicheren Auftretens für Patienten mit Erkrankungen
  • 0157 516 316 27

aus dem schizophrenen Formenkreis

Skillstraining

Trainieren von Verhaltensweisen, die in schwierigen SitPuastyiocnheinahtreilfsecnhe Institutsambulanz

Stabilisierungstechniken

  • Technikeanm, mbitudleannezn@deerhPraetinenwt Zaulls.tdäende von negativem Gedankenkreisen unterbrechen kann. Dabei wird die Aufmerksamkeit bewusst von innen
  • 0157 501 892 87
  • (Gedanken, Erinnerungen, Gefühle) nach außen (Gegenstände in der Umgebung) gelenkt.

Aufnahmemanagement für

Neugierig geworden?

Maarheide

  • Sie verfaüugfneanhümbeemra…nagement@ehrenwall.de
  • - eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft?
  • 0151 501 46 183
  • - Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzfähigkeit?
  • - TagSeesnksilbiinlitiäkt uAndd eEninafüuhlungsvermögen gegenüber den Patienten und
  • AnTgaegheösrkigleinni?k@ehrenwall.de
  • - Beratungskompetenz und Organisationsfähigkeit?
  • - gute 0ED1V5-K1en1nt8nis9se6? 1 889
  • Stand: Oktober 2021 evi/sk
  • … dann bewerben Sie sich jetzt!
  • Gerne beantworten wir Ihre Fragen und diskutieren Ihre Möglichkeiten in einem persönlichen Gespräch.

Ansprechpartner

  • Pflegedirektor
  • Wolfgang Fobes

Dr. von Ehrenwallsche Klinik

  • Walporzheimer Straße 2
  • 53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler
  • - sekretariat-3@ehrenwall.de
  • - Sekretariat 02641 386 265
  • - direkt 02641 386 168

www.ehrenwall.de

Pflegeverständnis

Basis für jedes pflegerische Handeln sind die Ideen und Visionen des Klinikgründers Carl von Ehrenwall, niedergelegt in unserem Leitbild.

Wir Pflegende verstehen unsere Arbeit einerseits als eigenständigen Aufgabenbereich, den wir professionell und zum Wohle des Patienten erfüllen wollen, andererseits sind wir aber auch Bestandteil eines Behandlungsteams, das durch eine koordinierte Organisation Hand in Hand arbeitet, um eine Versorgung auf hohem Niveau sicherzustellen.

Um der Individualität unserer Patienten

  • gerecht zu werden, erstellen wir aus unserem
  • umfangreichen Behandlungsangebot einen

individuellen Behandlungsplan, basierend auf

den Ressourcen des Patienten.

Die psychiatrische Pflege ist ein wesentliches

Element in diesem Behandlungsplan.

Als Pflegende nutzen wir das Konzept der

Bezugspflege, um den Patienten mit einem

individualisierten pflegetherapeutischen

Angebot zu unterstützen.

Das Bezugspflegekonzept in der

Dr. von Ehrenwall´schen Klinik ist ein offenes

Konzept, basierend auf unserem Leitbild und

dem daraus abgeleiteten Pflegeverständnis.

Jede Pflegekraft kann ihre Bezugspflege

  • nach den Bedürfnissen des Patienten
  • ausgerichtet gestalten. Dabei kann sie neben
  • den Elementen, die dem Pflegemodell von
  • Peplau entnommen sind, auch weitere
  • Konzepte/Ideen zu Rate ziehen –
  • vorausgesetzt diese Konzepte/Ideen sind

validiert und entsprechen dem aktuellen

  • Stand der Pflegewissenschaft.
  • Die Individualität des Patienten zu wahren und zu fördern bedeutet für uns im Rahmen der Bezugspflege:
  • - die individuellen Ressourcen zu erhalten und zu unterstützen
  • - auf die verschiedenen Bedürfnisse und Sorgen unserer Patienten einzugehen
  • - den Patienten bei der Umsetzung und Gestaltung der Tagesstruktur zu unterstützen

- Vorschläge für ergänzende Therapien zu unterbreiten

  • - die kulturelle und soziale Umwelt des Patienten zu berücksichtigen
  • - Patienten die Möglichkeit zu geben, sein Selbst- und Fremdvertrauen wiederzufinden
  • Durch eine eindeutige Zuteilung einer hauptverantwortlichen Bezugspflegeperson zu einem Patienten besteht Transparenz für den Patienten und das interdisziplinäre Team bezüglich der Verantwortung in der Pflege und des Pflegeprozesses.
  • In Kooperation mit anderen Berufsgruppen wird der Krankenhausaufenthalt koordiniert und geplant. Die Pflegefachkraft ist der Hauptansprechpartner für den Patienten und das interdisziplinäre Team und sichert den Informationsfluss in beide Richtungen.
  • Durch die hohe Eigenverantwortung und einen klaren Tätigkeitsbereich grenzt sich in der Bezugspflege das Berufsfeld der Pflege von den anderen Berufen erheblich ab.
  • Wir, die Pflegenden, nehmen regelmäßig an internen Fortbildungen teil, die sowohl pflegespezifisch als auch berufsgruppenübergreifend angeboten werden.
  • Wir nutzen die Möglichkeit von externen Fort- und Weiterbildungen, z. B. den Zertifikatskurs Psychiatrische Pflege.

Wir nehmen Teil an dem permanenten

interdisziplinären Austausch, z.B. in

Teamgesprächen, Supervisionen (intern und

extern) und Fallbesprechungen.

Die Qualität unserer Pflege sichern wir unter

anderem durch regelmäßig aktualisierte

  • Pflegestandards.
  • Wir freuen uns über neue Kollegen, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und neue Anregungen einbringen.
  • Neben der Bezugspflege nutzen wir grundlegende Elemente der psychiatrischen Pflege, die wir sowohl in Gruppen, als auch in Einzelkontakten einsetzen. Diese sind unter anderem:

Achtsamkeitstraining

  • Übung zur Förderung der Wahrnehmung
  • Cogpack
  • Computergestütztes kognitives Training

Jacobson Entspannungstraining

Progressive Muskelentspannung basierend auf dem Konzept von E. Jacobson

Pflegetherapeutische Spielegruppe

Motivierung, Aktivierung, Konzentration- und Gedächtnistraining; Verbesserung der Beziehungs- und Kontaktfähigkeit

Phantasiereise

Aufmerksamkeit nach innen lenken, mit eigenen Wünschen, Bedürfnissen und dem Unterbewussten in Kontakt treten

Auf einen Blick

Bezahlte Fortbildung

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