Stellenbeschreibung

AGAPLESION auf einen Blick

Als einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit über 100 Einrichtungen steht die AGAPLESION gAG für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte.

Als Teil dieses Verbunds ist das AGAPLESION EVANGELISCHES KRANKENHAUS MITTELHESSEN ein Akutkrankenhaus in Gießen mit rund 240 Betten und 12 Fachabteilungen, akademisches Lehrkrankenhaus der Justus-Liebig-Universität und mit angeschlossenem MVZ.

Wir suchen für das Team der Anästhesie-Pflege eine:n motivierte:n Mitarbeiter:in.

Was Dich bei uns erwartet

Aufgabenbereich: Verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Betreuung der Patient:innen und Einsatz fachlicher Expertise im Arbeitsalltag

Begleitung und Überwachung: Sie betreuen unsere Patient:innen in den Einleitungssälen, während der OP sowie in den Aufwachräumen mit Umsicht, Fachkompetenz und der nötigen Ruhe, damit sich jede:r Einzelne gut aufgehoben fühlt.

Vor- und Nachbereitung: Sie übernehmen die fachgerechte Vorbereitung und Nachsorge unserer Patient:innen bei ambulanten und stationären Eingriffen und tragen so zu einem sicheren und angenehmen Behandlungsverlauf bei.

Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, Führungskräften, Fachbereichen sowie gute Abstimmung im Team

Qualität & Verantwortung: Sorgfältiges, verantwortungsbewusstes Handeln und Beitrag zur Sicherstellung fachlicher Standards sowie zur Weiterentwicklung der Qualität

Mitgestaltung: Einbringen eigener Ideen und Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen

Was uns überzeugt

Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in/ Pflegefachkraft oder Anästhesietechnische:r Assistent:in

Berufserfahrung: Erfahrung im postoperativen Monitoring ist von Vorteil, ebenso die Bereitschaft, sich in neue Themen und Strukturen einzuarbeiten

Arbeitsweise: Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Anspruch an Qualität und Sorgfalt

Kommunikation: Klare, wertschätzende und empathische Kommunikation im Umgang mit unterschiedlichen Patient:innen, Angehörigen und Kolleg:innen

Teamorientierung: Freude an Zusammenarbeit, fachlichem Austausch und einem respektvollen Miteinander. Bereitschaft für das Drei-Schicht-System und den Wochenenddienst

Persönlichkeit: Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Offenheit für Veränderungen sowie die Bereitschaft, den eigenen Bereich aktiv mitzugestalten

Unser Versprechen an Dich

Leading Employer 2026: Zum 9. Mal in Folge ausgezeichnet und Teil eines wertschätzenden Umfelds mit hoher Kontinuität und Verlässlichkeit

Arbeitsumfeld: Ein engagiertes Team, das Sie willkommen heißt, und eine sinnstiftende Tätigkeit in einem werteorientierten Gesundheitskonzern

Einarbeitung: Strukturierte Einarbeitung, klare Ansprechpersonen und Unterstützung beim Einstieg in Ihr neues Aufgabenfeld

Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

Vergütung & Vorsorge: Nach AV.HN , abhängig von einschlägiger Berufserfahrung, zuzüglich tariflicher Leistungen und betrieblicher Altersversorgung.

Work-Life-Balance: 39h/Woche bei 30 Tagen Urlaubsanspruch, Voll- oder Teilzeitmöglichkeit

Zusatzleistungen: Parkplätze direkt am Haus, Corporate Benefits, wie Job-Rad sowie Mitarbeiterrabatte bei vers. Anbietern

Gestalte Deine Zukunft mit uns

Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Können Sie sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren?

Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsportal.

Haben Sie noch Fragen zur Position?

Markus Lich | Pflegedirektor | oder Anke Stieland | Sekretariat |

beantwortet Ihre Fragen gerne.

T (0641) 96 06 – 114

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