Stellenbeschreibung
Ihr Alltag bei uns
Gute Pflege braucht gute Führung: Auf unserer kardiologischen Station „U2“ mit 37 Betten und einem Stellenplan von 25 VK steht die Versorgung von Patienten mit Herzerkrankungen im Mittelpunkt. Als Stationsleitung gestalten Sie das Umfeld mit, in dem gute Pflege und ein verlässliches Miteinander möglich sind.
Ihre Aufgaben sind im Einzelnen:
Sie organisieren die Abläufe auf der Station und verantworten die Dienst-, Einsatz- und Urlaubsplanung.
Sie führen Ihr Team, führen Mitarbeitergespräche und fördern die fachliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.
Sie sorgen für eine strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeitender und unterstützen die praktische Ausbildung auf der Station.
Sie sichern die Pflegequalität und achten auf die sachgerechte Ausstattung der Station sowie die Einhaltung relevanter gesetzlicher und hygienischer Vorgaben.
Sie entwickeln die Organisationsstrukturen auf der Station weiter.
Sie nehmen am Rufdienst teil.
Sie arbeiten eng mit anderen Berufsgruppen im Krankenhaus zusammen.
Bei Bedarf übernehmen Sie im Rahmen Ihrer zeitlichen Möglichkeiten auch pflegerische Aufgaben.
Damit begeistern Sie uns
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Krankenschwester bzw. Krankenpfleger oder Altenpfleger (w/m/d) und Berufserfahrung in der stationären Krankenhauspflege.
Sie haben einen Stationsleitungskurs abgeschlossen oder ein pflegewissenschaftliches bzw. pflegemanagementorientiertes Studium absolviert. Alternativ sind Sie bereit, eine entsprechende Qualifikation zu erwerben.
Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung als Stationsleitung oder stellvertretende Stationsleitung mit.
Sie verfügen über Kenntnisse im Pflege- und Qualitätsmanagement oder sind bereit, sich diese anzueignen.
Sie bringen die Fähigkeit mit, Mitarbeitende anzuleiten und in ihrer fachlichen Entwicklung zu unterstützen.
Sie bringen organisatorisches Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise mit.
Sie kommunizieren klar, arbeiten kooperativ und begegnen Mitarbeitenden und Patienten mit Empathie.
Ihre Vorteile bei Maria Hilf Für einen entlasteten Pflegealltag
Unterstützung durch pflegeentlastende Dienste (z. B. Patiententransport, Versorgungsdienst für Materialien und Medikamente, zentrale Bettenaufbereitung)
Individuelles Einarbeitungskonzept
Digitale Arbeitsumgebung, strukturierte Abläufe und moderne Medizintechnik
Für eine verlässliche Dienstplanung
Ihre Dienste als Stationsleitung finden von Montag bis Freitag statt
Einspringpauschale sowie verlässliche Ausfallkonzepte durch einen eigenen Springerpool
Langfristige und transparente Dienstplanung Für Ihre fachliche Entwicklung
Kostenübernahme und Freistellung für Fort- und Weiterbildungen
Individuelle Entwicklungsperspektiven innerhalb unseres Hauses
Für eine faire Vergütung und zusätzliche Vorteile
Vergütung nach AVR Caritas sowie betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
Außertarifliche Vergütung für zusätzliche Dienste an Wochenenden und Feiertagen (47,77 - 59,99 € pro Stunde)
Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Krankenhaus
Bonus-System: Punkte sammeln (z.B. durch Fahrrad- oder ÖPNV-Nutzung, sportliche Aktivitäten) und gegen Prämien eintauschen (z.B. Gutscheine für bekannte Anbieter)
Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Anbietern über Corporate Benefits
Bikeleasing: Wunschrad zur privaten Nutzung, mit finanziellen Vorteilen und von uns übernommener Versicherung
Gesundheitsförderung durch vergünstigte Präventions- und Bewegungsangebote sowie Unterstützung im Alltag, z. B. durch Supervision, Deeskalationstrainings, Angebote von Betriebsarzt und Sozialdienst
KiTa gegenüberliegend zum Krankenhaus
Hauseigene Kantine & Cafeteria damit Sie im Arbeitsalltag gut versorgt sind
Was Pflege bei Maria Hilf ausmacht
Unsere Pflege lebt davon, dass wir für etwas arbeiten. Für das Wohl unserer Patienten. Für eine verlässliche und professionelle Versorgung. Für ein gutes Miteinander. Dafür schaffen wir Ihnen den Raum – mit einem starken Team, klaren Abläufen, einer modernen Pflegeorganisation, mit individuellen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.
Pflege bei Maria Hilf kennenlernen Zitat
Ich kann Prozesse und Abläufe mitgestalten und habe dabei viel Handlungsspielraum. Gleichzeitig habe ich die nötige Rückendeckung von der Pflegedirektion. Besonders gut finde ich auch, dass ich wirklich Zeit für meine Aufgaben als Stationsleitung habe.
Lina Philippsen, Stationsleitung S3
Anzeige nicht mehr aktuell? Stelle austragen